Analista Administrativo de TI

Buscamos um(a) profissional para apoiar a gestão administrativa e financeira da área de TI, atuando como elo entre a operação tecnológica e os processos de controle orçamentário, contratos e fornecedores. O cargo exige visão analítica, organização e capacidade de traduzir dados financeiros em informações estratégicas para a liderança de TI, contribuindo diretamente para a eficiência operacional e o uso responsável dos recursos tecnológicos da empresa

Responsabilidades e atribuições

Controle e acompanhamento do orçamento da área de TI (OPEX e CAPEX), incluindo projeções e análise de desvios. Gestão do portfólio de contratos com fornecedores de tecnologia: renovações, reajustes, SLAs e vigências. Elaboração de pedidos de compra, cotações e processo de homologação de fornecedores de TI. Conciliação de faturas, notas fiscais e licenças de software com os centros de custo correspondentes. Suporte ao processo de inventário de ativos de TI e controle patrimonial.

Elaboração de relatórios gerenciais, dashboards e apresentações. Acompanhamento de indicadores de desempenho (KPIs) da área de TI com foco em redução de custo e entrega de valor. Interface com as áreas Financeira, Contabilidade, Jurídico e Compras nos processos que envolvem TI. Apoio no planejamento e revisão do budget anual de TI. Registro e controle de processos administrativos no sistema ERP da empresa.

Requisitos e qualificações

Formação e conhecimentos: Graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins. Conhecimento em gestão financeira e orçamentária. Análise de contratos. Processos de compras e procurement. Ferramentas e sistemas: Excel avançado. ERP (SIAGRI, TOTVS ou equivalente). Pacote Microsoft Office 365. Competências comportamentais (essenciais): Organização e atenção aos detalhes. Comunicação clara (com áreas técnicas e gerenciais). Raciocínio analítico. Gestão do tempo e priorização. Orientação a resultados.

Ética e discrição no tratamento de dados. Requisitos desejáveis: Ferramentas e métodos: Power BI ou similar. Kanban. Experiência e conhecimentos específicos: Experiência em áreas de TI, telecom ou empresas de tecnologia. Conhecimento em compras de soluções de TI. ). Conhecimento em frameworks de TI (ITIL, COBIT ou similares). Competências comportamentais complementares: Proatividade e senso de dono. Adaptabilidade a mudanças. Trabalho em equipe multidisciplinar.