Analista de Departamento Pessoal Jr. - Disponível também para PCD

Buscamos profissional para atuar como Analista de Departamento Pessoal Jr., apoiando e executando as rotinas de administração de pessoal, garantindo o correto cumprimento dos processos internos, prazos e legislação trabalhista. A posição terá atuação em atividades relacionadas à folha de pagamento, controle de ponto, benefícios, admissões, férias, rescisões e atendimento aos colaboradores.

Responsabilidades e atribuições

Realizar e acompanhar processos de admissão, férias, afastamentos e rescisões; Apoiar o processamento e conferência da folha de pagamento; Realizar o controle, tratamento e conferência do ponto eletrônico; Efetuar lançamentos, conferências e atualizações de dados no sistema de folha; Apoiar a administração e movimentação de benefícios; Organizar e manter atualizados documentos e registros dos colaboradores; Acompanhar prazos e obrigações relacionadas às rotinas trabalhistas; Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas a folha, ponto, benefícios, férias e demais processos de DP; Apoiar o envio e a conferência das informações relacionadas ao eSocial; Garantir o cumprimento dos procedimentos internos e da legislação trabalhista aplicável.

Requisitos e qualificações

Ensino Superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas; Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal; Conhecimento básico/intermediário em legislação trabalhista; Conhecimento em folha de pagamento, controle de ponto, férias e rescisões; Conhecimento do Pacote Office, especialmente Excel; Organização, atenção aos detalhes e capacidade de trabalhar com prazos; Boa comunicação e relacionamento interpessoal.

Requisitos desejáveis: Experiência em Departamento Pessoal; Conhecimento em eSocial e encargos trabalhistas; Experiência com folha de pagamento; Excel intermediário;