Analista de Departamento Pessoal Jr
- Publicação
- 15 de set. de 2026
- Última verificação
- 15 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-367214@vagas.abler.in Nível: Analista Cursos de: Administração e afins Escolaridade: Graduação - Administração e afins - Cursando Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Das 9h às 18h, de segunda a sexta
Benefícios
Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro de vida, Vale refeição, Auxílio Combustível, Vale transporte, Gympass Responsabilidades da posição: Apoiar as rotinas de controle de ponto eletrônico e manual, realizando conferências, ajustes, lançamentos e acompanhamento de inconsistências. Verificar marcações, ausências, atrasos, horas extras, banco de horas, escalas, folgas, atestados e justificativas.
Prestar suporte aos colaboradores e lideranças em dúvidas relacionadas ao ponto, espelho de jornada e correções necessárias. Organizar documentos, relatórios e controles para fechamento mensal do ponto. Apoiar a integração das informações de ponto com a folha de pagamento. Contribuir para a padronização dos processos e cumprimento dos prazos da área. Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino superior cursando ou completo em Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas.
Experiência inicial em Departamento Pessoal, preferencialmente com rotinas de ponto eletrônico. Conhecimento básico em legislação trabalhista relacionada à jornada de trabalho. Noções de horas extras, banco de horas, faltas, atrasos e escalas. Conhecimento em Excel. Desejável vivência com sistemas de ponto eletrônico. Sobre A Empresa: Empresa do segmento de engenharia e serviços operacionais especializados.
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler