Analista de Departamento Pessoal Pleno | Exclusiva para PcDs

Esta oportunidade é exclusiva para pessoas com deficiência (PCD). O CIEDS valoriza a inclusão, a diversidade e a igualdade de oportunidades, sendo contrário a qualquer forma de discriminação por religião, raça, cor, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, entre outras características. Para participar do processo seletivo, é necessário que a pessoa candidata se enquadre como pessoa com deficiência, conforme a legislação vigente.

Descrição da vaga

O CIEDS está em busca de uma pessoa Analista de Departamento Pessoal — Pleno para integrar o nosso time e atuar principalmente no controle, acompanhamento e execução dos processos, com autonomia para conduzir análises mais complexas e apoiar a melhoria contínua da área.

Essa posição terá um papel relevante na organização da rotina de Departamento Pessoal, sendo responsável não apenas pela execução, mas também pela análise crítica das informações, identificação de riscos e proposição de soluções para o aprimoramento dos controles. Buscamos uma pessoa organizada, analítica, com visão de processo e domínio de Excel para conferência, análise e otimização dos controles.

A pessoa profissional atuará de forma mais ativa apoiando e orientando outras frentes de Departamento Pessoal, podendo inclusive dar suporte a colegas menos experientes. Missão do Cargo Garantir, com autonomia e senso crítico, o controle e acompanhamento dos processos de férias e demais rotinas de Departamento Pessoal, assegurando o cumprimento de prazos legais e internos, a qualidade e consistência das informações, e contribuindo ativamente para a identificação de melhorias nos processos e controles da área.

Principais

Responsabilidades

Realizar o controle e acompanhamento completo dos períodos aquisitivos e concessivos de férias, incluindo casos mais complexos e exceções. Coordenar a programação, conferência e processamento das férias, garantindo aderência à legislação e às políticas internas. Conferir e validar saldos, períodos gozados, parcelamentos, abonos e demais informações relacionadas às férias. Monitorar prazos legais e internos, antecipando situações críticas e propondo planos de ação para mitigação de riscos.

Atualizar, manter e aprimorar bases e controles de férias e demais rotinas de DP. Realizar cruzamentos analíticos entre planilhas, relatórios e sistemas, identificando padrões e inconsistências. Investigar divergências mais complexas e conduzir sua regularização de forma autônoma. Orientar gestores, colaboradores e colegas menos experientes em dúvidas relacionadas à rotina de férias e DP. Elaborar relatórios analíticos e indicadores para acompanhamento da operação e apoio à tomada de decisão.

Apoiar e, quando necessário, conduzir rotinas de Departamento Pessoal como admissão, rescisão, benefícios, controle de ponto, folha de pagamento e movimentações cadastrais. Propor e implementar melhorias nos processos internos de Departamento Pessoal, contribuindo para a padronização e eficiência da área. Apoiar auditorias internas e externas relacionadas às rotinas de DP.

Requisitos

Ensino superior completo ou em fase de conclusão em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimento intermediário/avançado de legislação trabalhista aplicada às rotinas de Departamento Pessoal. Experiência consolidada com processos de férias e outras rotinas de DP (admissão, rescisão, folha de pagamento). Familiaridade avançada com sistemas de folha de pagamento. Domínio de Excel (fórmulas, tabelas dinâmicas, cruzamento de bases) para análise e otimização de controles.

Visão analítica e capacidade de propor melhorias de processo. Organização, atenção aos detalhes e autonomia para gerenciar múltiplas demandas e prazos. Boa comunicação, capacidade de orientar colegas e trabalhar em equipe. Disponibilidade para atuar presencialmente.

Benefícios

Vale - Transporte Vale - Refeição/Alimentação Day Off de Aniversário Wellhub Convênio SESC Localização: Rio de Janeiro, RJ, BR Modelo de contratação: Efetivo CLT Modelo de trabalho: Presencial