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Analista de Inteligência Artificial - Híbrido
- Publicação
- 13 de set. de 2026
- Última verificação
- 14 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Jobbol
Sobre a vaga
Tecnologia busca profissional Analista de Inteligência Artificial - Híbrido em Quatro Barras (Curitiba, PR).
Responsabilidades
Desenho de soluções: Arquitetar sistemas de IA integrados aos nossos produtos, incluindo o desenvolvimento de pipelines de RAG (Retrieval - Augmented Generation) e a orquestração de múltiplos agentes. Integração técnica: Projetar e implementar a comunicação eficiente entre APIs de modelos de linguagem (Gemini, OpenAI) e os nossos microsserviços existentes, garantindo baixa latência e alta disponibilidade.
Padronização e boas práticas: Definir padrões arquiteturais utilizando protocolos como o Model Context Protocol e frameworks como LangChain para estruturar as aplicações de IA. Infraestrutura e nuvem: Trabalhar em conjunto com as equipes de DevOps/SRE para provisionar e otimizar os recursos necessários em nuvem (Azure), garantindo a escalabilidade das operações de IA.
Mentoria técnica: Atuar como referência técnica (Tech Lead) em IA para os times de desenvolvimento, disseminando conhecimento sobre engenharia de prompts, fine-tuning e arquiteturas de software inteligentes.
Requisitos
Experiência sólida e comprovada como Arquiteto de Software, Engenheiro de Software Sênior ou Tech Lead. Proficiência em linguagens de backend, especificamente. js, para integrar os motores de IA com as plataformas existentes. Experiência prática e aprofundada com as APIs da OpenAI e/ou Gemini. Domínio em frameworks de construção de aplicações com LLMs, como LangChain, e familiaridade com a implementação do Model Context Protocol.
Conhecimento avançado no ecossistema de nuvem (preferencialmente Azure) e padrões de arquitetura baseada em microsserviços. Vivência com bancos de dados NoSQL (como MongoDB) e ferramentas de mensageria/eventos (como MassTransit). Remuneracao e beneficios: - Plano de saúde. - Plano odontológico. - Vale refeição. - Vale alimentação. Informacoes adicionais: Contrato: CLT / PJ Modelo: Híbrida
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Jobbol