GMTRACK
Analista de Marketing
- Publicação
- 19 de ago. de 2026
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- GMTRACK — via ATS TOTVS
Sobre a vaga
Se você busca uma oportunidade para impulsionar sua carreira em um ambiente dinâmico e inovador, esta é a chance que você esperava! Estamos em busca de profissionais criativos e apaixonados por marketing, prontos para contribuir com ideias impactantes e estratégias diferenciadas. Ao se juntar à nossa equipe, você terá a oportunidade de trabalhar em projetos desafiadores, colaborar com colegas talentosos e participar do desenvolvimento de campanhas que fazem a diferença.
Valorizamos a diversidade de pensamentos e experiências, pois acreditamos que isso é essencial para o crescimento e sucesso coletivo. Se você deseja fazer parte de um time colaborativo, onde suas contribuições serão reconhecidas e valorizadas, venha compartilhar sua visão e impulsionar suas ideias. Esperamos por você!
Responsabilidades e atribuições
- Desenvolver e implementar estratégias de marketing digital e tradicional. - Realizar análise de mercado e da concorrência para identificar oportunidades. - Gerenciar campanhas de publicidade e promoções, incluindo mídias sociais. - Criar e produzir conteúdo para diferentes plataformas e canais de comunicação. - Monitorar e analisar métricas de desempenho das campanhas, propondo melhorias. - Colaborar com outras áreas da empresa para alinhar ações de marketing. - Manter-se atualizado sobre tendências de marketing e novas tecnologias. - Preparar relatórios de resultados e apresentações para a equipe e gestão.
Requisitos e qualificações
- Formação superior ou em andamento em Marketing, Comunicação ou áreas correlatas. - Experiência prévia em marketing digital ou analógico. - Habilidade com ferramentas de análise de dados e métricas de desempenho. - Familiaridade com redes sociais e plataformas de anúncios. - Boa capacidade de comunicação oral e escrita. - Proficiencia em pacote Office, especialmente Excel. - Criatividade e visão analítica. - Capacidade de trabalho em equipe e administração do tempo. Requisitos desejáveis: - Formação superior em Marketing, Comunicação, Administração ou áreas correlatas. - Experiência prévia em marketing digital e/ou tradicional. - Conhecimento em ferramentas de análise de dados e métricas de desempenho. - Habilidade em desenvolver e gerenciar campanhas de marketing. - Proficiência em redes sociais e ferramentas de automação de marketing. - Capacidade de trabalho em equipe e boa comunicação. - Criatividade e visão analítica.
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: GMTRACK — via ATS TOTVS