Analista de Projetos Sênior
- Publicação
- 13 de jul. de 2026
- Última verificação
- 2 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Robert Half
Sobre a vaga
A Empresa: Nacional de Grande Porte, na região de Indaiatuba - SP.
Descrição da vaga
Analisar e interpretar contratos de locação de imóveis, identificando informações relevantes para cadastro e parametrização no SAP RE; Extrair e estruturar dados contratuais, tais como prazos, renovações, reajustes, multas, garantias e cláusulas de rescisão; Validar informações inseridas pelas diferentes unidades de negócio, garantindo consistência, qualidade e confiabilidade da base de dados; Assegurar aderência dos contratos e registros aos requisitos da norma IFRS 16; Apoiar a implantação do módulo SAP RE, atuando como referência de negócio para os temas relacionados a contratos imobiliários; Identificar inconsistências, solicitar correções e acompanhar os ajustes necessários junto às áreas responsáveis; Trabalhar em parceria com as áreas de Facilities, Contabilidade, Financeiro, TI e analistas administrativos das unidades; Participar de discussões sobre regras de negócio, processos e melhorias relacionadas à gestão de contratos imobiliários; Contribuir para a organização, governança e padronização das informações contratuais do projeto.
Perfil desejado: Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Arquitetura ou áreas correlatas; Experiência com análise e gestão de contratos; Conhecimento de cláusulas contratuais, prazos, reajustes, multas e rescisões; Vivência com contratos de locação ou mercado imobiliário (Real Estate); Capacidade analítica e atenção aos detalhes; Organização para trabalhar com grande volume de informações e documentos.
Perfil analítico e detalhista; Excelente organização e gestão de informações; Boa comunicação interpessoal; Habilidade de negociação e influência; Proatividade e senso de responsabilidade; Capacidade de atuar em ambientes multifuncionais; Flexibilidade e adaptabilidade diante de mudanças e desafios.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Robert Half