Grupo Attua - Seleção e Desenvolvimento
Analista de RH – Folha de pagamento
- Publicação
- 17 de set. de 2026
- Última verificação
- 17 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-387050@vagas.abler.in Nível: Analista Cursos de: Administração,Recursos Humanos Escolaridade: Graduação - Administração,Recursos Humanos - Cursando Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a sexta feira - 8h ás 17:48h
Benefícios
Vale transporte, Vale Alimentação ou Refeição de R$ 296,00 Responsabilidades da posição: Estamos em busca de um(a) profissional para atuar na área de Folha de Pagamento, com perfil generalista, organizado e resiliente, para apoiar uma operação de grande volume e múltiplas unidades. Buscamos alguém com experiência em rotinas de Departamento Pessoal, que tenha facilidade para atuar em ambiente dinâmico, com processos ainda em estruturação e forte interface com diferentes unidades da operação. Principais
atividades
Processamento e conferência de folha de pagamento; Gestão de férias, rescisões e encargos; Controle de ponto; Atuação com eSocial; Apoio em benefícios e lançamentos relacionados à folha; Parametrizações e lançamentos no sistema; Organização e padronização documental; Controle de planilhas e informações operacionais; Interface com unidades para coleta e conferência de informações; Apoio generalista às rotinas de Departamento Pessoal. Requisitos obrigatórios para a posição:
Requisitos
Experiência anterior com folha de pagamento e rotinas de DP; Conhecimento em eSocial, férias, rescisões e ponto eletrônico; Vivência com Excel e sistemas de folha; Desejável conhecimento em Alterdata; Perfil generalista, com facilidade para apoiar diferentes demandas da área.
Perfil desejado: Organização e atenção aos detalhes; Perfil proativo e mão na massa; Resiliência para atuar em ambiente operacional e em construção; Capacidade de lidar com grande volume de informações; Boa comunicação e habilidade para cobrança e alinhamento com unidades; Flexibilidade e visão colaborativa.
Tenho aderência a esta vaga?Compare seu perfil com os requisitos antes de se candidatar.Verificar minha aderência
Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler