Analista de RH Júnior

Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-337925@vagas.abler.in Nível: Analista Cursos de: Psicologia,Administração,Gestão de RH ou áreas correlatas. Escolaridade: Graduação - Administração,Gestão de RH ou áreas correlatas.,Psicologia - Indiferente Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a Sexta-feira de 08h00 às 18h00

Benefícios

Vale transporte, Vale refeição, Plano de saúde Responsabilidades da posição

Responsabilidades

A pessoa Analista de RH Júnior será responsável por apoiar a operação diária de Recursos Humanos, garantindo organização, precisão e rotina fluida. No dia a dia, ela irá: Conduzir etapas de recrutamento e seleção (triagem, entrevistas, devolutivas, alinhamento com líderes). Acompanhar processos de admissão e integração de novos colaboradores. Manter a documentação atualizada (contratos, dossiês, dados no sistema). Auxiliar no controle de ponto e benefícios, garantindo conformidade e prazos.

Apoiar ações de clima, comunicação interna e desenvolvimento de pessoas. Gerar relatórios e organizar indicadores básicos de RH. Atuar junto aos gestores e colaboradores para resolução de dúvidas e suporte operacional. Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência prévia em RH, preferencialmente em R&S, admissão ou administração de pessoal. Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.

Conhecimento básico/intermediário em rotinas de Departamento Pessoal. Familiaridade com algum sistema de RH (ATS, controle de ponto, folha ou similares). Boa comunicação escrita e verbal em português, organização e capacidade de trabalhar com múltiplas demandas.