Work Gente & Gestão
Analista Financeiro Administrativo
- Publicação
- 16 de set. de 2026
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-378713@vagas.abler.in Nível: Analista Cursos de: adminstração,financeiro Escolaridade: Graduação - adminstração,financeiro - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: 08h00 às 12h00 - 14h00 às 18h00 De março a setembro: - Escala de trabalho em apenas 2 sábados por mês.
Benefícios
🚍 Vale transporte ou ⛽ Auxílio combustível, Auxilio Alimentação de R$ 400,00, Convênio farmácia Responsabilidades da posição: Sobre A Empresa: Somos uma empresa do segmento de combustíveis, comprometida com a excelência no atendimento, segurança e eficiência operacional. Buscamos profissionais que valorizem organização, responsabilidade e melhoria contínua, contribuindo para a sustentabilidade financeira e o crescimento do negócio.
Sobre a Vaga
Estamos em busca de um(a) Analista Financeiro(a) para atuar na gestão das rotinas financeiras da empresa, garantindo a correta execução dos processos, a confiabilidade das informações e o fortalecimento dos controles internos. Procuramos um profissional que goste de trabalhar com números, controles e processos, possua raciocínio lógico, atenção aos detalhes e postura investigativa para identificar possíveis inconsistências financeiras.
É essencial ter organização, senso de responsabilidade, agilidade na execução das atividades e compromisso com a qualidade das informações.
Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas; Experiência anterior na área financeira, especialmente com: Contas a pagar; Contas a receber; Conciliação bancária; Fechamento de caixa; Controle financeiro; Conhecimento em Excel (intermediário será um diferencial); Familiaridade com sistemas de gestão financeira (ERP). Morador de Biguaçu/SC
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler