Multinacional
Analista Tributário - Híbrido
- Publicação
- 16 de set. de 2026
- Última verificação
- 17 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Jobbol
Sobre a vaga
Empresa busca profissional Analista Tributário - Híbrido em Raposos (Grande Belo Horizonte - MG).
Responsabilidades
Realizar o cálculo da apuração do IRPJ e da CSLL, garantindo a correta aplicação das normas fiscais, em conformidade com a legislação vigente. Apoiar e acompanhar projetos vinculados a incentivos fiscais, como, por exemplo, Inovação Tecnológica e Lucro da Exploração. Apoiar a elaboração, transmissão e retificação de obrigações acessórias, como por exemplo ECF, DCTF, DIRBI e DAIF. Suportar o cálculo de preço de transferência para os países das Américas.
Apoiar o estabelecimento e monitoramento as políticas de preços de transferências para os países das Américas. Garantir o compliance (documentação, controles, obrigações acessórias, etc) relacionado a preços de transferência. Identificar oportunidades tributárias e mitigar de riscos. Apoiar o atendimento às fiscalizações. Apoiar o atendimento à auditoria externa. Apoiar às áreas de negócio na implementação de novas operações, prestando suporte técnico. Participar de projetos estratégicos.
Suportar o compliance tributário. Resolver e escalar problemas de forma eficaz. Acompanhar e analisar as legislações municipal, estadual e federal, visando manter-se atualizado e verificar os potenciais impactos na empresa e em seus negócios. Atender a clientes internos e externos sobre dúvidas diversas de apuração, legislação e procedimento, de acordo com a legislação aplicável.
Requisitos
Graduação completa em Direito, Ciências Contábeis, Administração ou afins. Sólidos conhecimentos tributários, em especial de tributos diretos. Experiência em Indústria. Remuneracao e beneficios: - Conhecimento SAP. - Conhecimento em Ferramentas de Big Data. Informacoes adicionais: Contrato: Híbrido Modelo: Híbrida
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Jobbol