VVagando
← Voltar para as vagas
S

Shoulder

Apoio de Loja

PresencialPermanenteJundiaí / SP
Publicação
7 de set. de 2026
Última verificação
3 de out. de 2026
Fonte responsável
Jobbol

Sobre a vaga

Empresa de Consultoria busca profissional Apoio de Loja em Jundiaí.

Responsabilidades

Apoiar o atendimento aos clientes, prestando informações básicas e encaminhando solicitações. Auxiliar na organização e reposição de produtos, mantendo o ambiente de loja em ordem. Apoiar a equipe nas atividades de rotina, contribuindo para o bom funcionamento do atendimento e da operação.

Requisitos

Ensino médio completo Necessário experiência Remuneracao e beneficios: Salario: A combinar Cesta Básica |Convênio Farmácia |Descontos para Funcionários |Plano Médico |Plano Odontológico |Seguro de Vida |TotalPass |Treinamentos |Vale Alimentação |Vale Refeição |Vale Transporte Licença maternidade e paternidade estendida. Kit maternidade. CRM Bônus. Parceria com instituições acadêmicas. Informacoes adicionais: Contrato: Efetivo Periodo: Tempo Integral Jornada: A combinar Modelo: Presencial Disponibilidade de horário.

Análise independente da vagaConsulte os dados específicos identificados nesta publicação e em oportunidades relacionadas.

Análise independente

Leitura do Vagando

Verificada em 3 de out. de 2026

Retrato da oportunidade

Função
Apoio de Loja
Modalidade
Presencial
Contrato
Permanente
Local
Jundiaí / SP

Termos identificados no anúncio

  • Atendimento e relacionamento
  • Organização e planejamento
  • Tecnologia e sistemas

Oportunidades relacionadas no Vagando

Total relacionado
629
Presenciais na amostra
7
Híbridas na amostra
0
Remotas na amostra
1
Empresas na amostra
3
Localidades na amostra
1

Como esta leitura é produzida e quais são seus limites →

Tenho aderência a esta vaga?Compare seu perfil com os requisitos antes de se candidatar.
Minha autoavaliação
0 de 6 pontos revisados

Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.

Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.

Fonte: Jobbol