Assistente Administrativo Comercial
- Publicação
- 17 de set. de 2026
- Última verificação
- 17 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-387925@vagas.abler.in Nível: Auxiliar Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a quinta-feira de 8 às 18 com uma hora de almoço. Sexta de 8 às 18 com duas horas de almoço Responsabilidades da posição:
Sobre a Vaga
Buscamos um Assistente Administrativo Comercial para integrar nossa equipe de vendas e apoiar o crescimento dos negócios. O profissional será responsável por garantir a organização dos processos administrativos, suporte à equipe comercial e manutenção de dados precisos no CRM.
Responsabilidades
Gerenciar e atualizar o banco de dados de clientes no CRM Preparar relatórios de desempenho comercial e indicadores de vendas Organizar e agendar reuniões, viagens e eventos da equipe de vendas Coordinar o fluxo de pedidos, faturamento e entregas, garantindo a pontualidade e a precisão Atuar como ponto de contato entre clientes, fornecedores e departamentos internos Requisitos obrigatórios para a posição: Formação em Administração, Marketing ou áreas afins Boa comunicação escrita e verbal Domínio de ferramentas de produtividade como Excel e PowerPoint Experiência em gestão de dados e controle de processos administrativos Conhecimento prático de CRM (Salesforce, HubSpot, RD Station ou similar) Entregas e resultados esperados para a posição: Aumento da eficiência do processo de vendas em 25% através de organização de dados e redução de retrabalho Redução de erros de faturamento em 15% graças à padronização de processos Melhoria da qualidade dos relatórios de performance com dashboards atualizados em tempo real Contribuição para a expansão do pipeline de vendas ao facilitar o acesso e a atualização de informações de clientes Impacto direto na satisfação dos clientes ao garantir respostas rápidas e precisas às solicitações
Tenho aderência a esta vaga?Compare seu perfil com os requisitos antes de se candidatar.Verificar minha aderência
Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler