Assistente Administrativo
- Publicação
- 12 de set. de 2026
- Última verificação
- 13 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-331763@vagas.abler.in Vaga exclusiva para PCD Nível: Assistente Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda á sexta das 08:00 ás 17:48.
Benefícios
Médico na empresa, 13º Salário, Banco de horas, Plano de saúde com Coparticipação de 50,00%, Plano odontológico de R$ 14,00, 🍔 Vale Alimentação ou Refeição Responsabilidades da posição: O Assistente Administrativo - Júnior é responsável por apoiar as atividades administrativas da empresa, garantindo o bom fluxo de informações e a organização dos processos internos. Gerenciar agendas e compromissos da equipe, organizando reuniões e eventos. Realizar atendimento ao cliente, proporcionando um suporte de qualidade.
Controlar documentos, arquivando e organizando arquivos físicos e digitais. Auxiliar na elaboração de relatórios e apresentações. Realizar o lançamento e controle de despesas e receitas. Prestar suporte em atividades de compras e cotação de fornecedores. Atualizar e manter banco de dados e planilhas de controle. Colaborar na integração de novos colaboradores, fornecendo informações necessárias. Auxiliar na gestão de projetos e cronogramas. Executar outras tarefas administrativas conforme demanda.
Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência anterior em funções administrativas Conhecimento em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) Habilidade de organização e gerenciamento de tempo Conhecimentos em rotinas de escritório Capacidade de resolução de problemas Sobre A Empresa: A Radiante Engenharia é uma empresa prestadora de serviços que oferece soluções completas em telecomunicações. Estamos no mercado há mais de 30 anos.
Nossa filosofia de trabalho é atender as necessidades dos nossos clientes, com transparência, ética e competência. Mantemos constante preocupação com os principais pilares da sustentabilidade: Econômico, Social e Ambiental.
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler