ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL - HOSPITAL REGIONAL RUY DE BARROS CORREIA - ARCOVERDE

VAGA PARA CONTRATAÇÃO IMEDIATA Período de inscrição: 16 a 21/09/2026 até às 15h Tipo de Contrato: Por prazo indeterminado Regime/Jornada de Trabalho: Diarista, 44 horas semanais. Horário de Trabalho: Segunda à Quinta, das 07h00 às 17h00 e Sexta 07h00 às 16h00. Salário: Compatível praticado na instituição. Vaga extensiva a Pessoas com Deficiência (PCD). Para participação como PCD, é necessário anexar o laudo médico.

Responsabilidades e atribuições

Auxiliar no processamento da folha de pagamento mensalmente, registrando e conferindo informações para garantir que os colaboradores recebam seus salários corretamente e dentro do prazo, conforme legislação trabalhista; Administrar os benefícios corporativos diariamente, gerenciando auxílio-transporte, refeição, assistência médica, seguro de vida e outros benefícios, para garantir que sejam fornecidos corretamente, conforme convenção coletiva; Controlar e registrar admissões e demissões continuamente, coletando e arquivando documentos necessários, para garantir que toda documentação esteja correta e em conformidade com a legislação trabalhista.

Realizar o controle de ponto eletrônico diariamente, conferindo registros de jornada e ajustando inconsistências, para garantir o cumprimento da legislação trabalhista e a gestão eficiente do tempo de trabalho; Prestar suporte na gestão de férias periodicamente, organizando cronogramas, para assegurar a correta concessão do benefício, sem comprometer a operação da empresa; Manter atualizados os cadastros dos colaboradores constantemente, utilizando o sistema de gestão de pessoal para garantir que os dados registrados estejam corretos e atualizados.

Atender funcionários para esclarecer dúvidas sobre rotinas de DP sempre que necessário, fornecendo suporte e informações sobre pagamentos, benefícios e obrigações trabalhistas, para manter a satisfação dos colaboradores com a área de Recursos Humanos; Apoiar no envio de informações ao eSocial regularmente, garantindo conformidade com as exigências legais, para garantir que os dados sejam transmitidos dentro dos prazos legais; Apoiar na elaboração de relatórios e indicadores da área periodicamente, contribuindo para a análise e otimização dos processos do DP, para auxiliar na tomada de decisões.

Executar outras tarefas correlatas ao cargo ou função, a critério do seu superior imediato.

Requisitos e qualificações

Ensino Médio Completo; Experiência mínima comprovada de 6 (seis) meses em departamento pessoal. Requisitos desejáveis: Ensino Superior em andamento na área administrativa, contábil, RH ou cursos correlatos; Conhecimento em sistemas de folha de pagamento, preferencialmente RM Labore.