Petrofisa do Brasil
Assistente de SGQ
- Publicação
- 18 de set. de 2026
- Última verificação
- 18 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-390187@vagas.abler.in Nível: Assistente Cursos de: Administração,Gestão da Qualidade Escolaridade: Graduação - Administração,Gestão da Qualidade - Cursando Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira das 08:00 às 17:48.
Benefícios
Vale alimentação de R$ 717,00, Refeição no local, Transporte fretado, Plano de Saúde Unimed de 75,00%, Plano odontológico, Auxílio educação de 50,00%, Seguro de vida, Convênio farmácia de R$ 300,00, Assiduidade de R$ 75,00 Responsabilidades da posição: Apoiar a organização, controle e atualização da documentação do Sistema de Gestão da Qualidade, incluindo procedimentos, instruções de trabalho, formulários e registros. Auxiliar na atualização da lista mestra e no controle de versões dos documentos do SGQ.
Apoiar a preparação de auditorias internas, externas e de clientes, organizando checklists, documentos e evidências. Apoiar o registro e o acompanhamento inicial de não conformidades, sob orientação da liderança. Auxiliar no levantamento, organização e consolidação de informações e dados para indicadores da qualidade. Apoiar na organização de reuniões, elaboração de atas e manutenção de registros relacionados à qualidade. Garantir a organização, rastreabilidade e confiabilidade das informações e registros do SGQ.
Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino superior em andamento ou concluído em: Gestão da Qualidade/ Engenharia / Administração / Processos Gerenciais ou áreas correlatas. Conhecimento básico da ISO 9001. Noções de gestão de processos e melhoria contínua. Pacote Office intermediário (Excel, Word, PowerPoint). Desejável experiência com sistemas de gestão (SAP, ERP ou softwares de controle de documentos). Organização Atenção a detalhes Boa comunicação Proatividade Capacidade analítica Trabalho em equipe
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler