RIGHT TIME RECURSOS HUMANOS
Auxiliar de Logística
- Publicação
- 15 de set. de 2026
- Última verificação
- 15 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-371688@vagas.abler.in Nível: Auxiliar Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: Temporário Jornada de trabalho: Horário de Trabalho das 8h ás 18h de Segunda á Quinta e na Sexta das 8h ás 17h
Benefícios
Vale transporte, Transporte fretado, Refeição no local, Assiduidade, Assistência odontológica, Assistência médica Responsabilidades da posição:
Sobre a Vaga
Estamos em busca de um Auxiliar de Logística dedicado para integrar nossa equipe de operações em São Paulo. Você será responsável por garantir que nossos processos de estoque, expedição e recebimento ocorram de forma ágil, precisa e segura.
Responsabilidades
Controlar e organizar o estoque de mercadorias, mantendo registros atualizados Coordinar a expedição de pedidos, assegurando prazos e qualidade na entrega Realizar inventários periódicos e reconciliações de dados Manter a área de almoxarifado limpa e organizada, seguindo normas de segurança Embalagem e expedição de produtos, coletor WMS O que você trará de valor Agilidade na movimentação de cargas, reduzindo tempo de ciclo em 15% Precisão no controle de estoque, diminuindo erros de inventário em 20% Melhoria na eficiência operacional, aumentando a quantidade de pedidos processados por dia Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino médio completo Experiência mínima de 1 ano em ambiente de logística, estoque, almoxarifado ou expedição Boa comunicação verbal e escrita Capacidade de trabalhar em equipe e de forma independente Conhecimento básico de Excel e sistemas de controle de estoque Entregas e resultados esperados para a posição: Redução do tempo médio de expedição em 10% até o 3º mês Aumento da precisão do estoque em 98% dentro dos 6 primeiros meses Melhoria na eficiência de carga, permitindo 25% mais pedidos processados diariamente Contribuição para a redução de custos operacionais em 5% através de otimização de rotas e processos
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler