Auxiliar de Mecânico - Hyundai Unique Ananindeua/PA
- Publicação
- 22 de ago. de 2026
- Última verificação
- 8 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Grupo Revemar — via ATS Mindsight
Sobre a vaga
Descrição da Vaga – Auxiliar de Mecânico Somos uma empresa paraense com espírito de liderança e forte presença no Norte, Nordeste e Centro - Oeste do Brasil. Atuamos nos estados do Pará, Tocantins, Rio Grande do Norte, Maranhão, Amazonas, Acre, Roraima, Rondônia, Mato Grosso, Alagoas, Piauí, Bahia e Sergipe. Nos destacamos pela atuação diversificada nos segmentos de distribuição de automóveis, caminhões, motocicletas, máquinas e implementos agrícolas, além da indústria de cimento e agropecuária.
Temos uma oportunidade para Auxiliar de Mecânico. Buscamos um profissional com conhecimentos básicos em manutenção de veículos, que tenha disposição física, organização e atenção aos detalhes. É fundamental ter comprometimento, responsabilidade e vontade de aprender, apoiando a equipe técnica nas atividades do dia a dia da oficina, conforme os padrões exigidos pela montadora. Principais
Atividades
Executar serviços de manutenção básica; Trocar filtros, lubrificantes e realizar limpezas gerais nos veículos; Auxiliar na remoção e instalação de motores; Seguir normas técnicas e de segurança na execução das atividades, entre outros.
Requisitos
Necessários: Ensino Fundamental completo; Conhecimento básico em ferramentas e sua utilização; CNH categoria B (obrigatória); Nas EMPRESAS REVEMAR, você terá toda a estrutura necessária para que possa desenvolver suas habilidades e fazer carreira profissional. Oferecemos treinamentos constantes, acompanhamento e suporte para o seu desenvolvimento profissional e crescimento na empresa. Se você atende aos requisitos descritos nesta oferta de emprego, envie seu currículo para as EMPRESAS REVEMAR e junte-se a nós!
Juntos, podemos construir uma carreira de sucesso e fazer a diferença na vida das pessoas. Venha fazer parte da equipe das EMPRESAS REVEMAR!
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Grupo Revemar — via ATS Mindsight