Toluna
Cientista de Marketing - Remoto
- Publicação
- 23 de set. de 2026
- Última verificação
- 24 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Jobbol
Sobre a vaga
Pesquisa de mercado e análise de dados busca profissional Cientista de Marketing - Remoto em São Bernardo do Campo. A Toluna é uma líder em insights do consumidor, ajudando as maiores marcas do mundo a se manterem à frente de seus mercados e concorrentes por mais de 25 anos.
Responsabilidades
Liderar o design e execução de soluções analíticas avançadas que informam a tomada de decisões estratégicas para os clientes. Colaborar com stakeholders de pesquisa, vendas e clientes para traduzir objetivos de negócios em abordagens analíticas claras. Atuar como parceiro analítico chave no Brasil, apoiando líderes comerciais e de pesquisa em engajamentos com clientes. Fornecer orientação consultiva ao longo do ciclo de vida do projeto, desde a solução inicial até a entrega final.
Projetar e executar metodologias quantitativas avançadas, incluindo segmentação, rastreamento de marca, modelagem de preços e elasticidade, testes de anúncios e conceitos. Traduzir análises complexas em insights claros e acionáveis, com forte narrativa adaptada a stakeholders seniores. Identificar oportunidades onde a IA pode melhorar a produtividade e a qualidade dos insights. Apoiar o desenvolvimento e a adoção de práticas de governança de IA, incluindo diretrizes de uso responsável e detecção de viés.
Requisitos
- Graduação ou mestrado em ciência de dados, estatística, economia, ciência da computação ou área quantitativa relacionada. 5+ anos de experiência profissional em análise de dados, análises avançadas, ciência de marketing ou pesquisa de mercado. Experiência em metodologias como conjoint, MaxDiff, segmentação, análise de drivers, modelagem de preços e estatística/IA. Remuneracao e beneficios: - Assistência médica. - Assistência odontológica. - Seguro de vida. - Vale-refeição. - Vale-transporte. - Subsídio para aulas de idiomas. Informacoes adicionais: Modelo: Híbrida
Análise independente
Leitura do Vagando
Organizamos informações para ajudar na avaliação da oportunidade. Esta camada é produzida pelo Vagando a partir dos campos estruturados, de termos identificados no anúncio e de uma amostra de vagas relacionadas. Ela não altera a publicação da fonte nem presume requisitos que não foram informados.
Retrato da oportunidade
- Função
- Cientista de Marketing - Remoto
- Modalidade
- Híbrida
- Contrato
- Não informado
- Local
- São Bernardo do Campo / SP
Temas mencionados no anúncio
- Análise e indicadores
- Vendas e negociação
- Processos e qualidade
Requisitos destacados pela fonte
- Graduação ou mestrado em ciência de dados, estatística, economia, ciência da computação ou área quantitativa relacionada. 5+ anos de experiência profissional em análise de dados, análises avançadas, ciência de marketing ou pesquisa de mercado. Experiência em metodologias como conjoint, MaxDiff, segmentação, análise de drivers, modelagem de preços e estatística/IA. Remuneracao e beneficios: - Assistência médica. - Assistência odontológica. - Seguro de vida. - Vale-refeição. - Vale-transporte. - Subsídio para aulas de idiomas. Informacoes adicionais: Modelo: Híbrida
O que ainda vale confirmar
- Quantos dias presenciais são exigidos e em qual unidade.
- Tipo de contratação, jornada, remuneração e benefícios, que não estão estruturados no anúncio.
- Quais critérios são obrigatórios na entrada e quais podem ser desenvolvidos.
- Etapas do processo, prazo de retorno e canal oficial de contato.
Contexto no catálogo do Vagando
O recorte relacionado reúne 330 oportunidades. Na amostra aparecem 1 presenciais, 0 híbridas e 6 remotas, entre 7 empresas e 1 localidades identificadas. Os números representam as fontes integradas e mudam com coletas e expirações.
Perguntas úteis ao recrutador
- Quais entregas definem um bom começo nos primeiros 90 dias?
- Como a equipe acompanha qualidade e desempenho nesta função?
- Qual é a estrutura da equipe e com quais áreas esta pessoa colaborará?
- Existe alguma condição importante que não aparece na publicação?
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Jobbol