GRUPO EFITEG
CONTROLADOR DE ACESSO - JUNDIAI
- Publicação
- 8 de set. de 2026
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Recrutei
Sobre a vaga
Responsabilidades
Controlar o acesso de pessoas e veículos nas dependências da empresa, identificando e registrando visitantes. Operar sistemas de controle de acesso eletrônico, catracas e portões automáticos. Monitorar câmeras de segurança (CFTV) e registrar ocorrências relevantes. Recepcionar e orientar visitantes, fornecedores e prestadores de serviço sobre as normas internas de segurança. Realizar rondas periódicas nas áreas designadas para verificar a segurança e reportar anomalias.
Preencher relatórios diários de ocorrências, movimentação de pessoas e veículos. Acionar equipes de segurança ou autoridades competentes em casos de emergência ou situações suspeitas.
Requisitos
Ensino médio completo. Experiência comprovada (mínimo de 1 ano) na função de Controlador de Acesso ou áreas correlatas de segurança patrimonial. Conhecimento em sistemas de controle de acesso (hardware e software). Habilidade para operar equipamentos de rádio comunicador e interfone. Disponibilidade para trabalhar em turnos e escalas, incluindo finais de semana e feriados. Conhecimento básico em informática para registro de dados e preenchimento de formulários digitais.
Certificação ou curso na área de segurança patrimonial será considerado um diferencial. Habilidades Monitoramento CFTV Controle de Portaria Registro de Acesso Comunicação Via Rádio Preenchimento de Relatórios Noções de Segurança Primeiros Socorros Básicos Operação de Catracas Atendimento ao Público Escala 12x36: 07h ás 19h e 19h ás 07h Escala 4x2 - 07h ás 19h - 19h ás 07h e Folguista
Benefícios
Participação em Lucros e Resultados, Seguro de Vida, Vale Alimentação, Vale Refeição, Auxílio Creche (Consultar), Premiação por assiduidade, Plano de oportunidades, Telemedicina, PetLove, TotalPass, Desconto em cursos e graduações, Desconto em farmacias
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Recrutei