Coordenador de RH

Liderar a implantação e evolução da estratégia de RH da companhia. Estruturar processos e políticas que sustentem o crescimento do negócio. Sobre nosso cliente: Empresa do setor de Property localizada em Recife.

Descrição: Desenvolver e implementar políticas e estratégias de Recursos Humanos Gerir processos de recrutamento e seleção alinhados às necessidades organizacionais Supervisionar atividades de treinamento e desenvolvimento para colaboradores Monitorar e gerenciar indicadores de desempenho e clima organizacional Garantir conformidade com normas trabalhistas e regulatórias Atuar como parceiro(a) estratégico(a) da liderança na tomada de decisões relacionadas a RH Identificar e implementar melhorias nos processos de gestão de pessoas Coordenar ações de retenção e engajamento de talentos Perfil desejável: Formação superior completa em áreas relacionadas, como Administração, Psicologia ou Recursos Humanos Experiência prévia em posições de liderança no setor de Recursos Humanos Conhecimento sólido em legislação trabalhista e práticas de RH Habilidade para desenvolver e implementar estratégias organizacionais Perfil analítico e orientado para resultados Excelente comunicação e capacidade de liderar equipes O que está sendo ofertado: Salário compatível Benefícios de mercado Se esta posição faz sentido para o seu perfil, candidate-se.