Talento Vem de Casa | Recrutamento Interno
Coordenador de Segurança Patrimonial
- Publicação
- 15 de set. de 2026
- Última verificação
- 15 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-365366@vagas.abler.in Nível: Coordenador Cursos de: Administração,Segurança Privada,Sistemas de segurança Escolaridade: Graduação - Administração,Segurança Privada,Sistemas de segurança - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a Sexta das 8h às 17h
Benefícios
Auxílio creche, Bônus por metas atingidas, 🦷 Assistência Odontológica, 🩺 Assistência Médica, 🍔 Auxilio Alimentação, Empréstimo Consignado, 🏋️ Gympass, Kit Bebê, 🤱Licença Maternidade - 180 dias, Participação nos lucros, 💰 PLR, Refeitório, 🤍 Seguro de Vida, Vale transporte Responsabilidades da posição:
Sobre a Vaga
Somos uma empresa 100% brasileira fundada em 2009, com o sonho e determinação de trazer produtos específicos para atender às necessidades do Brasil. Atualmente temos em nosso portfólio medicamentos, suplementos alimentares, fitoterápicos e produtos para a saúde. Somos a maior fabricante de vitamina D¹ do Brasil, e esta mos sempre atualizando nosso portfólio. A busca constante por diferenciação fez com que a expansão da companhia se tornasse um caminho natural.
Nossas inovações já se destacam no mercado e na vida das pessoas, demonstram nosso espírito criativo e nosso comprometimento em trazer soluções para atender à sociedade. Somos uma empresa comprometida com a saúde e o bem-estar de milhões de pessoas e atualmente presentes nos maiores mercados.
Responsabilidades
Planejar, implementar e monitorar estratégias de segurança patrimonial em múltiplos sites. Liderar e treinar equipes de vigilância e controle de acesso. Gerenciar sistemas de CCTV, controle de acesso e alarme. Desenvolver e atualizar protocolos de emergência e planos de contingência. Elaborar relatórios mensais de incidentes, análises de risco e recomendações de melhoria. Garantir conformidade com normas legais e certificações de segurança.
Requisitos obrigatórios para a posição: Responsável pela estruturação, padronização e implementação dos processos de Segurança Patrimonial em todas as unidades, incluindo controle de acesso, monitoramento, comunicação interna e gestão de cadastros. Realizar a gestão da equipe de segurança patrimonial, atuando no controle de ponto, avaliações de desempenho, programação de férias, distribuição de atividades e acompanhamento da produtividade e performance operacional.
Supervisionar o monitoramento do circuito fechado de TV (CFTV), garantindo a eficiência das câmeras, sistemas de vigilância e resposta às ocorrências. Conduzir análises de risco patrimonial nas unidades, identificando vulnerabilidades e propondo ações preventivas, corretivas e melhorias contínuas nos processos de segurança. Atuar na prevenção de furtos, perdas, desvios e incidentes patrimoniais, assegurando a proteção de pessoas, materiais, equipamentos e instalações.
Realizar investigação e tratamento de ocorrências relacionadas à segurança patrimonial, incluindo roubos, furtos, avarias, acidentes com veículos e extravio de materiais e equipamentos. Manter interface com fornecedores e prestadores de serviço, conduzindo negociações, acompanhamento de contratos e implementação de melhorias nos sistemas e processos de segurança.
Apoiar a construção e consolidação da área de Segurança Patrimonial, contribuindo para a definição de políticas, procedimentos, indicadores e cultura de segurança organizacional. Elaborar relatórios gerenciais, indicadores de desempenho e planos de ação voltados à melhoria contínua da segurança patrimonial nas unidades.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler