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Executivo (a) de vendas | Transporte e Armazenagem
- Publicação
- 16 de set. de 2026
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
in Nível: Sênior Cursos de: Gestão Empresarial Escolaridade: Graduação - Gestão Empresarial - Completo Tipo de contrato: PJ Jornada de trabalho: Empresa de transporte está em busca de um(a) Executivo(a) Comercial para atuar na expansão da operação em Santa Catarina. A posição é voltada para profissionais com perfil comercial ativo, com experiência em prospecção, abertura de novos clientes e desenvolvimento de negócios na área de logística.
Buscamos alguém com boa capacidade de relacionamento, visão de negócio e foco em resultados, que tenha facilidade em identificar oportunidades e conduzir negociações de ponta a ponta. A atuação é externa, com forte presença em campo e contato direto com clientes e parceiros da região.
Se você tem perfil dinâmico, autonomia e gosta de desafios comerciais, essa oportunidade pode ser para você Responsabilidades da posição: Estamos em busca de um(a) Executivo(a) Comercial hunter, com forte atuação em campo e foco em abertura de mercado, para apoiar a expansão de um operador logístico em Santa Catarina.
Essa posição tem papel direto na construção e crescimento de carteira própria, com atuação integrada em armazenagem, operação logística e transporte lotação (FTL), impactando diretamente receita e margem. É uma oportunidade para profissionais com perfil comercial agressivo, rede ativa e experiência no setor logístico, especialmente na região de Santa Catarina.
Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência como Executivo(a) Comercial no setor de logística, transporte ou armazenagem Perfil hunter, com atuação ativa em prospecção e abertura de novos clientes Carteira própria ou rede ativa de relacionamento em Santa Catarina Experiência com clientes do tipo: embarcadores, tradings e indústrias Vivência em negociação comercial (fretes, contratos, SLAs e margem) Disponibilidade para atuação externa e rotina em campo Experiência com gestão de pipeline comercial (CRM ou controle estruturado de oportunidades)
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler