Farmaceutico
- Publicação
- 15 de set. de 2026
- Última verificação
- 15 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Empregando Brasil
Sobre a vaga
Local Paulista - PB Presencial
Responsabilidades
Monitorar, controlar e analisar toda movimentação de materiais/medicamentos, medicamentos de alto custo e materiais consignados nas farmácias. Garantir através de ferramentas adequadas o controle de medicamentos e materiais na farmácia. Controlar e realizar a dispensação de medicamentos, atendendo a normas e procedimentos e projetos de saúde, com o objetivo de facilitar e possibilitar o acesso dos medicamentos e materiais médicos.
Atuar aplicando conhecimentos científicos sobre medicamentos, interação medicamentosa, dispensação e controle de estoque de farmácia hospitalar, controle de antibioticoterapia, farmacovigilância, com o intuito de contribuir com a operação da unidade de saúde. Determinar padrões de Instituição dos medicamentos em prateleiras, ordem alfabética, grupo ou seção em que se enquadra, obedecendo a forma de apresentação e uso.
Inspecionar o cadastro de entrada e saída de medicamentos, através de sistema específico, visando manter a acurácia dos registros de medicamentos e materiais disponíveis na unidade de saúde. Acompanhar a realização do levantamento do estoque, através do inventário físico, a fim de monitorar as entradas e saídas dos medicamentos e materiais.
Controlar o processo de seleção, aquisição, armazenamento e dispensação de produtos farmacêuticos, determinando critérios de armazenamento e logística para manter níveis de estoque adequados à demanda existente. Orientar o sistema de entrega de produtos nas unidades de internação, de acordo com os pedidos constantes em documentos específicos, a fim de viabilizar a distribuição assertiva dos materiais e medicamentos.
Realizar controle de requisições e/ou receitas de medicamentos controlados, a fim de cumprir com as exigências da Agência Nacional de Vigilância Sanitária (ANVISA). Realizar controle dos lotes de fabricação dos medicamentos, separando-os por data de validade, a fim de cumprir com as exigências da Agência Nacional de Vigilância Sanitária (ANVISA).
Participar da elaboração, Instituição e implementação de políticas de materiais e medicamentos, atuando como membro nas comissões de farmácia, licitação ou parecer técnico, suporte nutricional, padronização de medicamentos e afins, para adequar as atividades da área à legislação vigente. Vistoriar o recebimento de substâncias químicas e medicamentos, averiguando origem, prazos de validade, marcas e quantitativos a fim de possibilitar o consumo de produtos de acordo normas de saúde.
Realizar fracionamento de medicamentos utilizando equipamentos e procedimentos específicos, com o objetivo de racionalizar custos e otimizar a utilização. Zelar e cuidar dos materiais e equipamentos de trabalho, armazenando-os, limpando-os, conservando-os e acompanhando a quantidade disponível para os próximos turnos, envolvendo a liderança direta para requisição ou manutenção dos materiais e equipamentos. Atender, com excelência, os clientes internos e externos.
Apoiar o aprimoramento das rotinas de trabalho, através de sugestões de melhoria de atividades ou aponta possíveis erros, fragilidades ou desperdícios nas rotinas do setor. Identificar e reportar, quando do exercício de suas atribuições, situações que possa prejudicar o resultado do processo, informando seu líder direto ou responsável pelo setor para que sejam tomadas as devidas providencias;
Requisitos
Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório Pós - Graduação - Concluído - Obrigatório Experiências e
qualificações
Título: Farmacêutico Formação: Graduação em Farmácia e Pós - Graduação na área de atuação Requisitos de regulamentação: CRF ativo CBO: 2234-05
Benefícios
Vale transporte Refeição no local Plano Odontológico Descontos em Instituições de ensino (Curso Técnico, Graduação e pós graduação) Descontos em Instituições de línguas estrangeiras Descontos em cinemas e restaurantes Descontos em óticas Carga horária 150 MÊS Tipo de contrato CLT (Efetivo)
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Empregando Brasil