Fisioterapeuta

in Nível: Especialista Cursos de: Fisioterapia Escolaridade: Graduação - Fisioterapia - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Trata-se de duas vagas para uma clínica de fisioterapia especializada no tratamento da coluna vertebral. A carga horária é de 30 horas semanais, com jornada de 6 horas diárias, de segunda a sábado, sendo os sábados trabalhados de forma intercalada. Horário de trabalho:Primeiro turno: das 07:40 às 12:00h; (Vaga disponível) Segundo turno: das 13:30 às 18:00h.

(Vaga disponível) Disponibilidade para viajar a trabalho

Benefícios

💰 Comissão de 5,00% Responsabilidades da posição: O Fisioterapeuta é responsável por promover a recuperação e a reabilitação física dos pacientes, utilizando técnicas e métodos adequados. As principais responsabilidades incluem: Realizar avaliações físicas e funcionais dos pacientes. Indicar planos de tratamento individualizados. Aplicar terapias manuais e exercícios específicos. Realizar venda de protocolos de tratamento de acordo com anamnese.

Monitorar a evolução do tratamento e ajustar as abordagens conforme necessário. Trabalhar em equipe multidisciplinar para integrar o cuidado ao paciente. Registrar e manter a documentação dos atendimentos de forma precisa.

Requisitos obrigatórios para a posição: Graduação em Fisioterapia Registro no Conselho Regional de Fisioterapia (CREFITO) Habilidades em avaliação e diagnóstico fisioterapêutico Conhecimento em anatomia humana Capacidade de trabalhar em equipe multidisciplinar Comunicação eficaz com pacientes e familiares Habilidade com vendas e negociação Sobre A Empresa: A Ottimiza RH, localizada em Maringá, PR, é uma empresa especializada em serviços de Recursos Humanos.

Focada em otimizar processos de gestão de pessoas, oferece soluções que vão desde recrutamento e seleção até consultoria em desenvolvimento organizacional. Com uma equipe qualificada e comprometida, a Ottimiza RH busca atender às necessidades específicas de cada cliente, promovendo a eficiência e a satisfação no ambiente de trabalho. Seu objetivo é proporcionar uma experiência positiva tanto para as empresas quanto para os colaboradores, contribuindo para o crescimento e a valorização do capital humano.