Gerente Comercial
- Publicação
- 14 de set. de 2026
- Última verificação
- 14 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
000 + Comissões JORNADA: 08h ás 18h de Segunda à Sexta - 08h às 12h Sábado PRINCIPAIS
ATIVIDADES
Planejar, coordenar e avaliar as atividades da área comercial, garantindo alinhamento com as metas estratégicas da concessionária; Analisar cenários de mercado, comportamento de clientes, concorrência e tendências, identificando oportunidades, riscos e ações de alavancagem de resultados; Desenvolver e implementar estratégias comerciais; Coordenar o processo de vendas de veículos novos, assegurando fluidez, qualidade no atendimento e cumprimento de prazos; Coordenar o processo de emplacamento de veículos; Planejar a compra de veículos com base na análise de estoque, banco de pedidos e projeções de vendas; Analisar relatórios gerenciais e financeiros relacionados às receitas, despesas, margens e indicadores da área comercial; Monitorar o cumprimento da política de negociação de preços e descontos praticados pela concessionária; Desenvolver ações comerciais estratégicas junto à equipe de vendas e clientes, visando ampliar, fidelizar e fortalecer o relacionamento com a concessionária; Liderar, motivar, desenvolver e engajar equipes multidisciplinares da área comercial; Planejar e coordenar ações de treinamento, desenvolvimento e capacitação da equipe de vendas; Propor melhorias nos processos comerciais, fluxos de vendas e práticas de gestão; Executar outras atribuições inerentes ao cargo, de acordo com as necessidades do negócio.
Requisitos obrigatórios para a posição:
Requisitos
Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas. Conhecimento em gestão de vendas, indicadores comerciais e análise financeira básica; Visão de negócios e de mercado. Vivência com políticas de preços, descontos e negociações comerciais; Domínio da área comercial de concessionária de veículos; CNH B.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler