Gerente Comercial
- Publicação
- 12 de set. de 2026
- Última verificação
- 13 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
in Nível: Gerente Cursos de: Administração,Gestão Comercial Escolaridade: Graduação - Administração,Gestão Comercial - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda-feira a Sexta-feira de 08:00 às 18:00. Sábado de 08:00 às 12:00. Responsabilidades da posição: O Gerente Comercial é responsável por estruturar e executar a estratégia comercial da empresa, assegurando o atingimento de metas, o desempenho financeiro e a eficiência dos processos internos.
Atua com foco em resultados, liderança de equipes e desenvolvimento de novos negócios, alinhando as ações operacionais à estratégia organizacional. Principais
Responsabilidades
Definir, acompanhar e garantir o atingimento das metas comerciais e dos resultados financeiros; Desenvolver e implementar estratégias comerciais e de expansão de mercado; Liderar, desenvolver e motivar a equipe comercial e líderes de setor; Analisar dados e indicadores de desempenho, utilizando ferramentas de gestão (Excel avançado, Power BI); Acompanhar o desempenho de vendas e propor ações corretivas quando necessário; Garantir o pós-venda e a satisfação do cliente, mantendo o relacionamento com a carteira ativa; Representar a empresa em reuniões estratégicas e negociações de grande porte; Promover a integração entre os setores, assegurando fluidez nos processos internos; Contribuir com o planejamento estratégico e a tomada de decisão da diretoria.
Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Economia ou áreas correlatas.
Experiência na área comercial, atuando com gestão de equipes e liderança de resultados; Domínio de Excel avançado (análise de dados, relatórios e planilhas de desempenho); Conhecimento em Power BI (dashboards, relatórios e indicadores de performance); Conhecimento em técnicas de vendas, negociação e planejamento estratégico; Comunicação assertiva e negociação eficaz; Organização, planejamento e tomada de decisão baseada em dados. Habilitação categoria A/B; Transporte próprio para deslocamentos profissionais.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler