Natura
Gerente de Loja
- Publicação
- 10 de set. de 2026
- Última verificação
- 11 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Jobbol
Sobre a vaga
Cosméticos e Beleza busca profissional Gerente de Loja em São Gonçalo (Centro, São Gonçalo - RJ). A Natura celebra e abraça a diversidade em todas as suas formas e pluralidades. Somos um movimento que transforma a maneira de viver e fazer negócios em 14 países da América Latina, sempre guiados por consciência.
Responsabilidades
Liderar a equipe e operações de loja com cuidado e atenção. Fidelizar clientes e atrair novos consumidores. Garantir uma experiência diferenciada para clientes e equipe. Recrutamento e seleção de talentos. Gestão de pessoas do time de vendedores(as). Desenvolver a equipe através de reuniões e treinamentos. Aplicar avaliação de desempenho da equipe. Gestão de indicadores e melhoria de performance. Responsável pelo fluxo de caixa da loja. Implementar e manter o Visual Merchandising.
Gestão da receita da loja e inventário. Realizar reuniões mensais de resultado. Conhecer e disseminar a Visão e a Missão da Empresa. Cumprir com políticas de Segurança do Trabalho e Saúde ocupacional. Identificar oportunidades de melhoria.
Requisitos
Ensino superior concluído Experiência em gestão de pessoas. Vivência com gestão de indicadores e melhoria contínua. Experiência como líder de equipe. Experiência em vendas e entrega de resultados. Conhecimento de marketing e VM. Experiência com facilitação de conteúdos. Experiência em operação de loja. Remuneracao e beneficios: - Plano de Saúde. - Vale Refeição e Vale Transporte. - Seguro de Vida. - Convênio farmácia. - Desconto em produtos Natura. - WellHub (plataforma para saúde física e emocional).
- GoFluent (plataforma para estudar idiomas). - Psicologia Viva (plataforma para terapia online). - Dia Feliz (day off no seu aniversário). - Licença maternidade e paternidade estendida. Informacoes adicionais: Periodo: Indeterminado Modelo: Presencial Vaga tambem para pessoa com deficiencia A vaga é afirmativa para PCD.
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Jobbol