Gerente de Loja

Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-389120@vagas.abler.in Nível: Gerente Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: GERENTE DE LOJAREMUNERAÇÃO E

Benefícios

500Ticket alimentação: aproximadamente R$ 600,00Plano de saúdeVale-transporteEscala 6x1Folga às segundas-feiras e 1 domingo por mês.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES* Liderar e acompanhar a equipe no dia a dia; * Organizar a operação da loja; * Acompanhar atendimento e experiência dos clientes; * Orientar e desenvolver a equipe; * Acompanhar metas e resultados; * Apoiar a resolução de situações e conflitos; * Garantir organização e bom funcionamento da operação; * Contribuir para um ambiente de trabalho positivo e colaborativo; * Identificar oportunidades de melhoria e propor soluções.

O QUE BUSCAMOS* Experiência anterior com liderança de equipes; * Desejável experiência em restaurante, cafeteria, alimentação, varejo ou áreas relacionadas; * Boa comunicação; * Organização; * Proatividade; * Facilidade para lidar com pessoas; * Perfil resolutivo; * Responsabilidade e comprometimento; * Vontade de crescer e fazer a diferença.

NOSSO PERFILProcuramos um profissional que não queira apenas ocupar uma posição, mas que queira somar à equipe, contribuir com ideias, desenvolver pessoas e fazer a diferença no dia a dia da loja. Se você gosta de trabalhar com pessoas, tem perfil de liderança e se identifica com um ambiente dinâmico, queremos conhecer você.

Benefícios

🍔 Vale Alimentação ou Refeição de R$ 600,00, Plano de saúde, Vale transporte, 💰 Comissão Responsabilidades da posição:

Sobre a Vaga

Procuramos um Gerente de Loja que não queira apenas ocupar uma posição, mas que queira somar à equipe, contribuir com ideias, desenvolver pessoas e fazer a diferença no dia a dia da loja. O profissional será responsável por garantir o melhor atendimento ao cliente, otimizar a performance da equipe e garantir que a operação esteja rodando.

Responsabilidades

Liderar e desenvolver a equipe da loja; Organizar escalas, tarefas e rotina operacional; Garantir a qualidade do atendimento e a experiência do cliente; Acompanhar vendas e resultados; Controlar estoque, perdas e organização da loja; Acompanhar funcionamento da operação; Resolver problemas do dia a dia e reportar à gestão; Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade, higiene e atendimento.

Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência em liderança de equipes Experiência em gerenciamento de loja do ramo alimentício Domínio de técnicas de atendimento ao cliente e resolução de conflitos Capacidade de planejamento estratégico de rotinas operacionais Boa comunicação e postura profissional