DOC CSC
Psicologo - Diurno e Noturno
- Publicação
- 19 de set. de 2026
- Última verificação
- 19 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-391005@vagas.abler.in Nível: Técnico Cursos de: psicologia Escolaridade: Graduação - psicologia - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: inicio previsto em 16/09Para atuar no Hospital Regional de Cacoal/RO Responsabilidades da posição:
Sobre a Vaga
Buscamos um Psicólogo comprometido com a excelência no cuidado à saúde mental, para atuar no Hospital Regional de Cacoal/RO. O profissional será responsável por oferecer suporte terapêutico individual e em grupo, avaliação psicológica e intervenção em crises, contribuindo para a qualidade de vida dos pacientes.
Responsabilidades
Realizar avaliações psicológicas e elaborar relatórios clínicos precisos Desenvolver e aplicar intervenções terapêuticas individualizadas, incluindo terapia cognitivo-comportamental e outras abordagens evidenciadas Atuar em plantões de emergência, oferecendo suporte imediato em situações de crise Participar de multidisciplinar equipes para planejamento e acompanhamento de casos Manter documentação clínica atualizada e em conformidade com normas éticas e legais Requisitos obrigatórios para a posição: Graduação em Psicologia reconhecida pelo Ministério da Educação Registro ativo no Conselho Federal de Psicologia (CFM) Habilidade para trabalhar em equipe multidisciplinar Sobre A Empresa: Nossa vida está a serviço de outras vidas, esse é o propósito da multiplicação aqui em nossa empresa.
Somos um Centro de Serviço compartilhado e atuamos com os mais especializados clientes para levar qualidade para a saúde publica e privada todos os dias para a população brasileira. Você terá a possibilidade de trabalhar em uma empresa que não para de crescer, com um super time e se inserir em uma cultura organizacional onde o maior ativo são as pessoas. Nosso diferencial é que somos pessoas que amam cuidar de pessoas! ! 👫🏻 Vem ser um DOCer você também!
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler