Supervisor de silo II

Local Primavera do Leste - MT

Responsabilidades

Controlar e realizar a gestão para que o planejamento e a programação atinjam os requisitos das demandas, mediante a supervisão das atividades produtivas, solução de problemas, otimização de recursos e interface com as demais áreas do negócio. Realizar a gestão das atividades de recebimento, armazenagem e expedição, assegurando o atendimento dos procedimentos para cada etapa para que o produto esteja no padrão especificado.

Orientar, acompanhar e, se necessário, redirecionar as demandas de trabalho da equipe, de acordo as necessidades técnicas e operacionais da área, buscando atingir os objetivos e metas pré-estabelecidas. Atuar na solução de problemas que possam surgir durante a operação e manter todos os envolvidos informados consultando seu Gestor sempre que necessário na tomada de decisão.

Assegurar a motivação da equipe e o nível adequado de qualificação e desempenho, através da identificação de necessidade de treinamento / desenvolvimento profissional de seus subordinados participando da elaboração do programa de treinamento com a área de Gente e Gestão. Autorizar as PTP (Permissão Trabalhos Perigosos – documentos de segurança para liberação de atividades críticas / perigosas das equipes), verificando e validando a necessidade e encaminhando para a realização dos trabalhos.

Assegurar a adequada operação e limpeza das áreas, mediante o cumprimento das normas estabelecidas. Assegurar a integridade física e segurança dos funcionários, máquinas e equipamentos, através da observação, cumprimento e difusão das normas e procedimentos de segurança no trabalho. Identificar e colaborar com a implantação das ações de melhorias levantadas para os processos da unidade. Atender e responder as auditorias internas e externas realizadas na unidade.

Participar de projetos estruturais para melhoria da produtividade, otimização de processos e outros da área, indicando investimentos. Realizar a gestão das manutenções preditivas e preventivas da área, verificando a máxima continuidade das operações, priorizando máquinas, equipamentos e planejamento dos recursos necessários. Realizar a gestão de controle de estoque, acompanhando e validando relatório de controle de estoque (conciliação) e inventários periódicos.

Controlar o Orçamento Matricial, acompanhando os lançamentos, solicitando as reclassificações e corrigindo lançamentos entre contas. Promover melhorias nas rotinas de trabalho, analisando os processos internos, comparando com empresas do mesmo segmento, criando, desenvolvendo e analisando instruções e opções, visando a otimização e desempenho da equipe.

Garantir e apoiar o cumprimento das Boas Práticas de Fabricação, Transporte e Armazenagem, 5's, procedimentos operacionais e do sistema de gestão, disseminar a cultura e a política de qualidade e segurança dos alimentos, verificar os monitoramentos com impacto em qualidade e segurança dos alimentos e assegurar a tomada de ação imediata e corretiva para os desvios observados.

Participar, caso o colaborador seja integrante da Equipe de Segurança de Alimentos (ESA), ativamente das reuniões, revisão do estudo HACCP, treinamentos, bem como outras responsabilidades definidas e cumprir e incentivar aos demais colaboradores todas as práticas de Segurança de Alimentos. Conhecer, apoiar e disseminar os KPI's de qualidade e segurança de alimentos.

Promover o uso de informações provenientes de medidores de parâmetros de qualidade online, e para os pontos de inspeções onde não há essa disponibilidade, incentivar que a coleta de amostras, para as análises realizadas em laboratório, seja representativa, permitindo que os resultados obtidos auxiliem no controle e melhoria dos processos e qualidade dos produtos.

Requisitos

Ensino superior completo em engenharias ou áreas correlatas. Experiência consistente em operações de recebimento, armazenagem e expedição de grãos. Conhecimento técnico de conservação, padronização e qualidade de produtos agrícolas. Histórico de liderança direta de equipes operacionais.

Benefícios

Assistência Médica e Odontológica. PLR – Participação nos lucros e resultados (Conforme atingimento de metas e resultados). Refeição no local e Vale-alimentação. Previdência Privada (BungePrev plano com participação da empresa). Seguro de Vida. Convênio farmácia. Auxílio creche (Para colaboradoras com filhos até 5 anos e 11 meses). Programa