Técnico de Segurança do Trabalho

Publicação: 15 de set. de 2026
Última verificação: 15 de set. de 2026
Fonte responsável: Abler

Sobre a vaga

Benefícios

000,00 negociável (depende da experiência) Cartão alimentação 801,50 PPR a cada 6 meses 25% do salário Seguro de vida, Alimentação no local, Ordem de viagem a cada 30 dias combustível ou gasolina por conta da empresa. A empresa possui alojamento. Requisitos obrigatórios para a posição: Técnico de segurança do trabalho

Tenho aderência a esta vaga?Compare seu perfil com os requisitos antes de se candidatar.

Descrição de Técnico de Segurança do Trabalho

Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-365291@vagas.abler.in Nível: Consultor Cursos de: Técnico de Segurança do Trabalho Escolaridade: Técnico - Técnico de Segurança do Trabalho - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda à quinta das 07:00 12:00 as 13:10 17:10 sexta até as 16:10 Benefícios: Cartão alimentação de R$ 801,00, Seguro de vida, Refeição no local, Premiação por resultado (PPR semestral) de 25,00% Responsabilidades da posição: Fiscalizar setores e Obras; • Realizar Treinamentos de NR’s 06, 12, 18 e 35; • Realizar atividades administrativas relacionadas a função; • Realizar DDS; • Controlar documentação de Colaboradores e Terceiros; • Realizar Integração com novos colaboradores ou terceiros; • Entrega e controlar planilha de EPI’s; • Acompanhar e investigar acidentes ocorridos; Salário 4.000,00 negociável (depende da experiência) Cartão alimentação 801,50 PPR a cada 6 meses 25% do salário Seguro de vida, Alimentação no local, Ordem de viagem a cada 30 dias combustível ou gasolina por conta da empresa. A empresa possui alojamento. Requisitos obrigatórios para a posição: Técnico de segurança do trabalho

Minha autoavaliaçãoEntendo as principais responsabilidadesAtendo aos requisitos obrigatórios de formação ou certificaçãoTenho experiência ou exemplos práticos relacionadosConheço as ferramentas e competências centraisTenho disponibilidade para local, modalidade e jornadaConsigo explicar com honestidade os pontos que ainda preciso desenvolver

0 de 6 pontos revisados

Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.

Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.

Fonte: Abler