Vendedor(a) Interno(a) – Locação de Máquinas e Equipamentos
- Publicação
- 19 de set. de 2026
- Última verificação
- 19 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-391787@vagas.abler.in Nível: Consultor Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: De segunda a quinta-feira, das 07h30 às 17h30, e às sextas-feiras das 07h30 às 16h30, com intervalo de 1h30.
Benefícios
Vale Alimentação ou Refeição de R$ 600,00, Vale Transporte ou Auxílio Combustível de R$ 400,00, 💰 Comissão de 1,00% Responsabilidades da posição:
Sobre a Vaga
Estamos em busca de um(a) Vendedor(a) Interno(a) com perfil comercial, boa comunicação e forte orientação para resultados para atuar com a locação de máquinas e equipamentos para construção civil. A posição envolve atendimento e prospecção de clientes, elaboração de propostas, negociação e acompanhamento das oportunidades até o fechamento. Buscamos uma pessoa dinâmica, proativa e que goste de vendas, relacionamento com clientes e alcance de metas.
Além do salário fixo e benefícios, a oportunidade oferece comissão de 1% sobre o faturamento, proporcionando ganhos diretamente relacionados à performance comercial. Principais
Responsabilidades
Realizar atendimento comercial por telefone, WhatsApp, e-mail e demais canais; Prospectar novos clientes e oportunidades de negócio; Identificar as necessidades dos clientes e indicar máquinas e equipamentos adequados; Elaborar e enviar propostas comerciais; Negociar valores, condições e prazos de locação; Realizar follow-up das propostas em aberto; Acompanhar todo o processo comercial até o fechamento; Manter relacionamento com clientes ativos; Trabalhar a reativação de clientes e novas oportunidades na carteira; Atualizar cadastros e informações comerciais no sistema; Acompanhar metas, negociações e resultados; Atuar em conjunto com as áreas operacionais para garantir o atendimento das necessidades dos clientes.
Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino Médio completo; Experiência anterior com vendas ou atendimento comercial; Boa comunicação verbal e escrita; Facilidade para negociação; Conhecimento básico de informática; Perfil orientado para metas e resultados; Organização para acompanhamento de propostas e carteira de clientes; Proatividade e iniciativa comercial.
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler