CR Group
Vendedor Interno JR
- Publicação
- 15 de set. de 2026
- Última verificação
- 15 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-366910@vagas.abler.in Nível: Consultor Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda à sexta-feira das 08h00 às 17h48.
Benefícios
💰 Comissão, 🏥 Plano de Saúde, 😁 Plano Odontológico., Premiação, 💊 Convênio Farmácia., Convênio com instituições de ensino, Benefício SESC Responsabilidades da posição: Como Vendedor Interno JR na CR Group - CRV Parafusos, você será responsável por prospectar, vender e atender clientes em todo o Brasil. 🚀 📌
Responsabilidades e atribuições
Realizar vendas ativas dos produtos; Auxiliar no atendimento ao cliente, esclarecendo dúvidas e prestando suporte consultivo; Elaborar orçamentos e propostas comerciais; Cadastrar e atualizar clientes no sistema; Acompanhar a carteira de clientes e seu andamento; Prospectar e atrair novos clientes; Atuar na ativação e reativação de clientes inativos; Identificar oportunidades e contribuir para a abertura de novos negócios.
Benefícios
Comissão, Plano de Saúde, Plano Odontológico, Premiações, Convênio Farmácia, Parceria com SESC, Clube Gazeta do Povo, Convênio com Instituições de Ensino 💰🏥😁 Requisitos obrigatórios para a posição: ✅
Requisitos e qualificações
Ensino superior cursando ou completo em Ciências Contábeis ou Administração; Experiência mínima de 1 ano em rotinas fiscais; Domínio na apuração de impostos federais, estaduais e municipais, com foco em Substituição Tributária; Experiência em escritório contábil será considerada um diferencial. Sobre A Empresa: A CRV Parafusos é uma empresa do segmento industrial em constante expansão, reconhecida por possuir um dos maiores estoques de fixadores e acessórios da Região Sul do Brasil. 🔗 Quer conhecer mais sobre nós?
com/ Na CR Group, valorizamos colaboração, transparência e crescimento profissional. 🚀
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler