AM Gestão de Talentos
Vendedor Sênior (reparos eletrônicos e servomotores)
- Publicação
- 15 de set. de 2026
- Última verificação
- 15 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-368386@vagas.abler.in Nível: Sênior Cursos de: Automação Industrial,Engenharia Eletrônica,Mecatrônica,Gestão Comercial,Engenharia de Produção Escolaridade: Graduação - Automação Industrial,Engenharia Eletrônica,Engenharia de Produção,Gestão Comercial,Mecatrônica - Cursando Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda-feira a quinta-feira das 08h às 12h / 13h às 18:hSexta-feira das 08h às 12h / 13h às 17:h Disponibilidade para viajar a trabalho
Benefícios
Plano de Saúde Unimed, 🍔 Vale Alimentação ou Refeição, Auxílio mobilidade, 🏋️ Gympass, Day off no dia do aniversário, Treinamentos, Plano de Carreira, 💰 Comissão Responsabilidades da posição: Empresa de soluções em controle de movimento (Control Motion), automação industrial e reparos eletrônicos de precisão, busca Vendedor Sênior, que representará a empresa perante clientes industriais de médio e grande porte.
Será incumbido de conduzir o ciclo completo de vendas consultivas, desde a prospecção até o fechamento e acompanhamento técnico de serviços prestados.
Comercializar serviços relacionados a: 🛠️Inversores de frequência 🛠️Servomotores 🛠️Motores AC & CC 🛠️Servo drives 🛠️Encoders 🛠️Softstarters 🛠️CNC 🛠️Retrofitting 🛠️Treinamentos Realizar visitas técnicas e comerciais para levantamento de demandas e diagnósticos de equipamentos; Apresentar propostas comerciais e técnicas com foco em reparos industriais; Acompanhar os serviços em andamento, garantindo prazos, qualidade e satisfação do cliente; Atuar fortemente no segmento de máquinas CNC, representando cerca de 60% das demandas atuais; Representar a empresa como empresa autorizada OTS Siemens, com autorização para reparos na linha de baixa tensão; Participar do processo de capacitação da equipe comercial, contribuindo com treinamento e suporte técnico-comercial.
Manter atualizados os registros de contatos, propostas, negociações e andamento dos serviços nos sistemas da empresa (CRM, ERP e Monday); Entregar relatórios de performance individual mensalmente, incluindo: Relatório de visitas realizadas e clientes atendidos Resultados comerciais (serviços, peças, percentual de metas) Projeções de vendas e oportunidades em aberto Status de atualização nos sistemas Cumprir rotinas administrativas e comerciais obrigatórias, como preenchimento de indicadores, agendamento de visitas, follow-ups estruturados e check-ins de resultado com a liderança comercial.
Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência comprovada com manutenção de máquinas CNC; Formação técnica em eletrônica, eletrotécnica, mecatrônica ou áreas correlatas; Conhecimento técnico de equipamentos industriais; Desejável experiência com vendas técnicas consultivas; CNH categoria B; Disponibilidade para viagens mensais a SC e RS.
Remuneração: Salário fixo + comissões Comissionamento progressivo + bônus adicional por meta global Sobre A Empresa: Grupo empresarial com atuação em todo o território nacional, especializado em reparos de eletrônica industrial, servomotores, sistemas de automação e formação técnica profissionalizante.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler