Advogado (a) Júnior Compliance

Atuar na execução e suporte das atividades operacionais e técnicas do programa de Compliance e Integridade, apoiando na avaliação de riscos, elaboração e revisão de políticas internas, realização de “Due Diligence”, gestão do canal de denúncias e disseminação da cultura de conformidade, de modo a garantir a aderência da organização às normas internas, regulatórias e legislações aplicáveis

Responsabilidades e atribuições

Apoiar na implementação, manutenção e monitoramento do Programa de Integridade/Compliance da empresa; Elaborar, revisar e atualizar códigos de conduta, políticas, procedimentos, fluxos e manuais internos; Realizar análises e pesquisas de Due Diligence (pesquisa de reputação e integridade) de fornecedores, terceiros, clientes e parceiros de negócios; Prestar suporte no recebimento, triagem e apuração preliminar de relatos recebidos no Canal de Denúncias/Ética; Acompanhar e mapear riscos de conformidade operacionais e regulatórios; Auxiliar no controle de prazos para renovação de certidões, licenças e conformidades regulatórias; Elaborar relatórios periódicos de indicadores de Compliance e matriz de riscos; Apoiar na criação de conteúdos e aplicação de treinamentos de capacitação em cultura de conformidade e anticorrupção; Prestar suporte na resposta a consultas internas de baixa e média complexidade sobre aplicação de políticas corporativas e LGPD; Organizar e manter atualizado o repositório digital de políticas, pareceres e documentações da área de Compliance.

Requisitos e qualificações

Graduação em Direito com inscrição ativa na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB); Pacote Office intermediário (foco em Excel e PowerPoint para apresentações e relatórios de acompanhamento); Familiaridade com os sistemas de processo eletrônico ESAJ, EPROC, PJE, PROJUDI e TUCUJURIS.