Analista Administrativo de Eventos JR

Criada em 2012, a Farmarcas é um agrupamento que conecta redes de drogarias associativistas em todo o Brasil. Local São Paulo - SP Presencial no escritório em São Paulo/SP, próximo à estação de metrô Santa Cruz (linha azul e lilás).

Responsabilidades

Ser responsável, juntamente com os masters do projeto, pelas demandas do departamento de no que diz respeito à tratativas, pagamentos e contratos de fornecedores. Organizar o budget dos eventos por meio dos orçamentos e informações que pegará com os analistas de planejamento. Listar e especificar contratações, valores e pagamentos dos eventos a fim de alimentar e interpretar a planilha de gastos, entradas e saídas.

Elaborar relatório final de gastos para que a partir desses dados, seja possível checar as informações nas reuniões de fechamento de mês com o financeiro. Realizar e intermediar os processos de pagamento e assinatura de contrato juntamente com os respectivos departamentos e fornecedores. Coletar todas as informações necessárias com o fornecedor para andamento da demanda através da abertura de tarefas necessárias/processos em sistemas internos.

Analisar contratos e propostas comerciais dos fornecedores a fim de se certificar de que estão de acordo com o que foi acordado e solicitado pelos analistas de planejamento. Se certificar também que os prazos solicitados estão de acordo com os processos internos. Analisar fluxo de caixa mensal, garantindo os pagamentos necessários para o mês vigente de acordo com a verba disponível. Programar pagamentos e acompanhar o fluxo para que não haja pagamento fora das datas propostas em contrato.

Manter base de fornecedores do departamento atualizada, acompanhar os contratos e prazos de vigência, garantindo que possam ser considerados em eventos quando solicitados.

Requisitos

Gostar de números, ter facilidade em administrar múltiplos pagamentos e contratos, gostar do universo de eventos.

Benefícios

Qualidade de vida: Sexta-feira curta: às sextas-feiras, a jornada é reduzida e o expediente encerra às 13h, para você começar o fim de semana mais cedo. Bem-estar e Saúde: Convênio médico e odontológico (Omint) com inclusão de dependentes (filhos), seguro de vida, plataforma Starbem (saúde mental), ginástica laboral, parceria com o SESC e Total Pass (opcional, com desconto mínimo de R$ 39,99 na folha).

Vale-mobilidade e Alimentação: Vale-mobilidade ou vale-transporte (não temos estacionamento), vale-refeição de R$ 51,28/dia e vale-alimentação de R$ 363,56, ambos no cartão flexível IFood. Educação e Desenvolvimento: Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro), bolsa de idiomas e universidade corporativa. Cultura e Conhecimento: Biblioteca interna disponível para os colaboradores, incentivando o aprendizado contínuo, desenvolvimento pessoal e momentos de leitura no dia a dia.

Reconhecimento e Premiações: Vale-aniversário de R$ 400,00, day off de aniversário, 4 premiações anuais (a cada 3 meses) de 75% do salário* e horários reduzidos das 8h às 17h. Família e Inclusão: Licença maternidade estendida (180 dias), licença paternidade estendida (21 dias) e auxílio-creche para crianças de até 10 anos. Segurança Financeira: Previdência privada. Momentos que Adoçam o Dia: Máquina de chocolate com consumo liberado: chocolate à vontade, todos os dias e sem custo.

Ambiente de Trabalho: Espaços descontraídos com sala de jogos, vídeo game, sala de descanso, cadeira de massagem, mesa de pebolim, pingue-pongue e bilhar, além de copa com café da manhã e frutas disponíveis. Processo seletivo Cadastro Fit Cultural Teste Psicológico e Imersão na Empresa Entrevista e Mapeamento Comportamental Etapa Final Contratação Sobre A Empresa: Nosso papel é oferecer soluções estratégicas, ferramentas inovadoras e suporte especializado para apoiar o desenvolvimento de empreendedores do setor.

700 farmácias espalhadas de norte a sul do país. Atualmente, reunimos 11 redes de drogarias associativistas e seguimos escrevendo as melhores histórias do associativismo farmacêutico brasileiro.

Benefícios

Qualidade de vida: Sexta-feira curta: às sextas-feiras, a jornada é reduzida e o expediente encerra às 13h, para você começar o fim de semana mais cedo. Bem-estar e Saúde: Convênio médico e odontológico (Omint) com inclusão de dependentes (filhos), seguro de vida, plataforma Starbem (saúde mental), ginástica laboral, parceria com o SESC e Total Pass (opcional, com desconto mínimo de R$ 39,99 na folha).

Vale-mobilidade e Alimentação: Vale-mobilidade ou vale-transporte (não temos estacionamento), vale-refeição de R$ 51,28/dia e vale-alimentação de R$ 363,56, ambos no cartão flexível IFood. Educação e Desenvolvimento: Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro), bolsa de idiomas e universidade corporativa. Cultura e Conhecimento: Biblioteca interna disponível para os colaboradores, incentivando o aprendizado contínuo, desenvolvimento pessoal e momentos de leitura no dia a dia.

Reconhecimento e Premiações: Vale-aniversário de R$ 400,00, day off de aniversário, 4 premiações anuais (a cada 3 meses) de 75% do salário* e horários reduzidos das 8h às 17h. Família e Inclusão: Licença maternidade estendida (180 dias), licença paternidade estendida (21 dias) e auxílio-creche para crianças de até 10 anos. Segurança Financeira: Previdência privada. Momentos que Adoçam o Dia: Máquina de chocolate com consumo liberado: chocolate à vontade, todos os dias e sem custo.

Ambiente de Trabalho: Espaços descontraídos com sala de jogos, vídeo game, sala de descanso, cadeira de massagem, mesa de pebolim, pingue-pongue e bilhar, além de copa com café da manhã e frutas disponíveis.