COFCO International
Analista Comercial
- Publicação
- 10 de set. de 2026
- Última verificação
- 10 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Jobbol
Sobre a vaga
Agronegócios busca profissional Analista Comercial em São Paulo. A COFCO International é uma empresa global de agronegócios que compra, armazena, vende, processa e distribui commodities agrícolas essenciais: grãos, oleaginosas, açúcar, algodão e café. Com sede em Genebra, na Suíça, a COFCO International emprega cerca de 11 mil profissionais, em 37 países, e possui ativos em todos os continentes, com negociações em mais de 50 países.
A COFCO International é uma plataforma de agronegócios da COFCO Corporation, uma das maiores companhias agrícolas e de alimentos da China, com atuação global.
Responsabilidades
Realizar o cadastro, manutenção e acompanhamento de pedidos de compra e venda no sistema interno (GATEC). Executar e monitorar instruções de exportação, garantindo a consistência e conformidade das informações. Validar previamente os dados operacionais, como lotes, volumes e prazos, garantindo a conformidade das informações antes do avanço do processo. Identificar e atuar na correção de divergências ao longo do processo.
Interagir com áreas internas (Logística, fiscal, execução entre outras), garantindo alinhamento das informações e o bom andamento das operações. Garantir a consistência e atualização das informações registradas no sistema e Sharepoint, assegurando que ajustes e novas instruções estejam devidamente refletidos, evitando erros e retrabalhos ao longo do processo. Apoiar na gestão de saldos, substituições e ajustes em instruções de embarque.
Requisitos
Superior Completo ou em andamento Superior Completo ou em andamento em Administração, Comércio Exterior, Economia ou áreas correlatas. Pacote Office. Conhecimento em Power BI. Inglês será um diferencial. Informacoes adicionais: Modelo: Presencial Vaga tambem para pessoa com deficiencia A vaga é afirmativa para PCD.
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Jobbol