J&T Express
Analista de Fornecedores
- Publicação
- 13 de set. de 2026
- Última verificação
- 14 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Jobbol
Sobre a vaga
Logística busca profissional Analista de Fornecedores em São Paulo (Berrini/SP). Na J&T Express, conectamos pessoas, negócios e oportunidades em mais de 13 países.
Responsabilidades
Apoiar a coordenação nas atividades de gestão e desenvolvimento de fornecedores. Apoiar os processos de homologação, qualificação e monitoramento documental de fornecedores. Acompanhar indicadores de performance e identificar oportunidades de melhoria. Apoiar os processos e projetos da área de Compras/Procurement. Desenvolver estudos de mercado, pesquisas e benchmarking. Elaborar relatórios gerenciais, apresentações e materiais de análise solicitados pela matriz.
Consolidar informações e indicadores para acompanhamento da performance da área. Atuar como suporte bilíngue em reuniões, treinamentos, apresentações e comunicações entre Brasil e China. Apoiar o acompanhamento de projetos e iniciativas corporativas conduzidas pela matriz.
Requisitos
Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Logística, Comércio Exterior, Economia ou áreas correlatas. Conhecimento dos processos de Compras/Procurement e Gestão de Fornecedores. Conhecimento em homologação, avaliação e gestão de performance de fornecedores. Conhecimento de KPIs, indicadores de desempenho e elaboração de relatórios gerenciais. Experiência em empresas multinacionais ou ambientes corporativos com matriz chinesa será um diferencial. Remuneracao e beneficios: - Vale-transporte.
- Vale-refeição. - Vale-alimentação. - Assistência médica. - Assistência odontológica. - Seguro de vida. - Convênio farmácia. - TotalPass. - Day-off no mês do aniversário. - Parceria com SESC. - Parceria com instituições de ensino (faculdades e escolas de idiomas). - PLR. Informacoes adicionais: Contrato: CLT Modelo: Presencial
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Jobbol