ANALISTA DE PCP JR
- Publicação
- 18 de set. de 2026
- Última verificação
- 18 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-388519@vagas.abler.in Nível: Analista Cursos de: ENGENHARIA Escolaridade: Graduação - ENGENHARIA - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: 07h as 16h (seg a sexta) | 08h às 12h (sab)
Benefícios
Vale Alimentação ou Refeição, Vale Transporte ou Auxílio Combustível, Bonificação Trimestral, Plano de saúde, Plano odontológico Responsabilidades da posição:
Sobre a Vaga
Procuramos um Analista de PCP JR para integrar nosso time de planejamento e controle de produção. O profissional atuará no acompanhamento de demandas, otimização de processos e na geração de indicadores que impactam diretamente a eficiência operacional da empresa.
Responsabilidades
Suporte ao planejamento de produção, incluindo programação de máquinas e recursos Controle de estoque e materiais, garantindo níveis adequados para a linha de produção Coleta e análise de dados para elaboração de relatórios de desempenho e indicadores de produção Colaboração com equipes de compras, logística e qualidade para assegurar alinhamento de metas Participação em projetos de melhoria contínua e implantação de boas práticas de produção Requisitos obrigatórios para a posição: Graduação em Engenharia de Produção, Administração, Logística ou áreas afins Conhecimento em planejamento de produção, controle de estoque e uso de sistemas ERP Boa comunicação escrita e verbal para interagir com diversas áreas Proatividade e atenção a detalhes na elaboração de relatórios e indicadores Entregas e resultados esperados para a posição: Aumento de 10% na eficiência de produção medido por tempo de ciclo Redução de 15% no desperdício de matéria-prima Melhoria de 20% na pontualidade de entregas aos clientes Contribuição para a redução de custos operacionais em até 5% Impacto direto na satisfação dos colaboradores e na qualidade do produto final
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler