Analista de Recursos Humanos

Principais

Responsabilidades

Conduzir processos de Recrutamento e Seleção, desde o alinhamento do perfil até a integração dos novos colaboradores; Acompanhar a jornada do colaborador, apoiando admissões, movimentações, férias e desligamentos; Realizar o acompanhamento e conferência dos processos de folha de pagamento, garantindo o envio correto das informações e o cumprimento dos prazos; Realizar a gestão e movimentação de benefícios, incluindo inclusões, exclusões, alterações e atendimento aos colaboradores; Apoiar o controle de ponto, férias, afastamentos, atestados e demais rotinas trabalhistas; Atuar de forma próxima aos colaboradores e lideranças, sendo um ponto de apoio e orientação de RH; Apoiar ações de clima, cultura, engajamento e comunicação interna; Participar de ações de treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho; Acompanhar e atualizar indicadores de RH, contribuindo com análises e planos de ação; Garantir a organização e o cumprimento dos processos, políticas e procedimentos da área; Identificar oportunidades de melhoria e contribuir para a estruturação e otimização dos processos de RH; Apoiar projetos e iniciativas da área, atuando de maneira dinâmica, colaborativa e próxima da operação.

Perfil que buscamos: Paixão por pessoas e hospitalidade; Excelente comunicação e relacionamento interpessoal; Perfil acolhedor, com facilidade para ouvir, orientar e criar conexões; Atitude dinâmica, proativa e mão na massa; Organização e foco em processos e prazos; Senso de urgência e capacidade de lidar com diferentes demandas; Capacidade de resolução de problemas e jogo de cintura; Facilidade para trabalhar em equipe e em parceria com as lideranças; Olhar atento para a experiência e jornada do colaborador; Compromisso com a excelência no atendimento ao cliente interno; Flexibilidade e facilidade para atuar em um ambiente dinâmico; Vontade de aprender, contribuir e construir junto; Identificação com uma cultura em que cuidar de pessoas e servir bem fazem parte do nosso jeito de trabalhar.

Habilidades Comunicação clara e assertiva; Simpatia, cordialidade e facilidade de relacionamento; Hospitalidade e excelência no atendimento ao cliente interno; Escuta ativa e capacidade de acolhimento; Organização e atenção aos detalhes; Planejamento e gestão de prioridades; Senso de urgência e agilidade nas entregas; Capacidade analítica e resolução de problemas; Foco em processos e melhoria contínua; Proatividade e autonomia; Flexibilidade e adaptabilidade; Trabalho em equipe e colaboração; Discrição e ética no tratamento de informações; Conhecimento intermediário em Excel; Facilidade com sistemas e ferramentas de RH.

Habilidades e Conhecimentos Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Atendimento

Benefícios

Vale Refeição, Vale Transporte, Seguro de Vida, Ginástica Laboral, TotalPass, Convênio Médico, Convênio Odontológico, Presente de Aniversário, Convênio Sesc/Senac, Kit Baby, Saúde e bem estar