Competenza
Analista DP/RH
- Publicação
- 16 de set. de 2026
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-376412@vagas.abler.in Nível: Analista Cursos de: Recursos Humanos,Administração,Departamento Pessoal Escolaridade: Graduação - Administração,Departamento Pessoal,Recursos Humanos - Cursando Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: De segunda à sexta-feira das 08:45 - 18:33(Após 30 dias - prêmio assiduidade R$ 300,00)Benefícios após experiência: Seguro de vidaPlano de saúde (50% de coparticipação)Tele medicina
Benefícios
Vale refeição de R$ 630,00 Responsabilidades da posição: Realizar processos de admissão, rescisão e integração de novos colaboradores; Conferir e controlar o ponto eletrônico, banco de horas e demais informações de jornada; Controlar, lançar e acompanhar benefícios dos colaboradores; Lançar e conferir verbas para a folha de pagamento; Prestar suporte e esclarecimentos aos colaboradores sobre rotinas de RH e Departamento Pessoal; Organizar e apoiar treinamentos, integrações e ações internas; Controlar entrega de uniformes, EPIs, exames periódicos e documentos de medicina do trabalho; Apoiar gestores em demandas relacionadas à gestão de pessoas; Elaborar e controlar advertências, suspensões e demais documentos disciplinares; Apoiar os processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem, contato e agendamento de candidatos; Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino médio completo, desejável superior em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas; Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal; Conhecimento em processos de admissão, rescisão, folha de pagamento, ponto e benefícios; Conhecimento básico da legislação trabalhista e rotinas de medicina e segurança do trabalho; Domínio básico/intermediário do Pacote Office, especialmente Excel.
Sobre A Empresa: Nosso cliente é do segmento de entretenimento e está em busca de um Analista de RH/DP para atuar na unidade de Balneário Camboriú/SC.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler