Analista Sênior de Pessoas e Cultura (Talent Acquisition)

Inglês Intermediário (utilizado na elaboração de materiais executivos). Experiência sólida em Talent Acquisition, com gestão de múltiplas vagas. Sobre nosso cliente: Empresa multinacional francesa do segmento de energia e infraestrutura, em momento de transformação organizacional e fortalecimento da área de Pessoas. Atua globalmente e possui operação consolidada no Brasil, com foco em crescimento, eficiência e desenvolvimento de suas estruturas internas.

Descrição: Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta para posições corporativas, operacionais e estratégicas. Realizar alinhamento de perfil junto a gestores e Business Partners. Definir estratégias de atração e seleção. Apoiar gestores no acompanhamento de vagas e indicadores de recrutamento. Gerir programas de Estágio e Jovem Aprendiz. Acompanhar e reportar indicadores de Talent Acquisition. Apoiar processos de Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT).

Participar da organização e execução de treinamentos, onboarding e iniciativas de desenvolvimento. Contribuir para projetos de Desenvolvimento Organizacional, cultura e engajamento. Apoiar a construção e acompanhamento de indicadores de RH. Elaborar apresentações executivas e materiais de suporte à gestão. Apoiar a gestão de fornecedores e projetos da área. Perfil desejável: Mandatório Experiência sólida em Recrutamento & Seleção de ponta a ponta. Vivência com alto volume de vagas.

Alinhamento de perfil com gestores. Definição de estratégias de atração e seleção. Gestão e acompanhamento de indicadores de recrutamento. Experiência em programas de Estágio e/ou Jovem Aprendiz. Desejável Participação em projetos ou iniciativas de Treinamento & Desenvolvimento. Vivência com onboarding corporativo. Participação em ações de Desenvolvimento Organizacional. Contato com temas como avaliação de desempenho, PDI, mapeamento de competências ou trilhas de aprendizagem. Gestão de fornecedores.

O que está sendo ofertado: Modelo de Trabalho Híbrido: 3 dias presenciais e 2 dias home office Local: Zona Sul, São Paulo/SP Horário comercial

Benefícios

Plano de saúde Bradesco (100% custeado pela empresa para colaborador e dependentes) Plano odontológico Bradesco (100% custeado pela empresa para colaborador e dependentes) Telemedicina Conexa Saúde Gympass Convênio com escolas de idiomas Vale Refeição/Alimentação de R$ 1.390,62 Vale Mobilidade Seguro de Vida