Assistente de produto
- Publicação
- 18 de set. de 2026
- Última verificação
- 18 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-389006@vagas.abler.in Nível: Assistente Cursos de: Administração,Gestão de Processos,Engenharia de Materiais,Engenharia Mecânica Escolaridade: Graduação - Administração,Engenharia Mecânica,Engenharia de Materiais,Gestão de Processos - Cursando Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: SEGUNDA A SEXTA - FEIRA - HORÁRIO COMERCIAL
Benefícios
Assistência médica, Day-off no seu aniversário, Alimentação na Empresa, Assistência odontológica, Vale Transporte (desconto 6%), Seguro de vida com auxílio funeral, Prêmio Assiduidade Responsabilidades da posição:
Sobre a Vaga
Principais
Responsabilidades
Apoiar atividades relacionadas ao desenvolvimento e aprimoramento de itens do portfólio da empresa. Acompanhar o fluxo de envio e recebimento de amostras, especificações e documentos junto a parceiros e fornecedores. Auxiliar na elaboração, atualização e controle de documentos, relatórios e planilhas de acompanhamento. Organizar e manter arquivos e registros técnicos em sistemas internos, garantindo conformidade com políticas e procedimentos corporativos.
Dar suporte a análises iniciais de produtos e componentes, seguindo orientações da equipe responsável. Apoiar áreas internas fornecendo informações e documentações necessárias para processos de aquisição e negociação. Contribuir no acompanhamento de avaliações, testes e processos de validação, quando aplicável. Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino técnico ou superior em andamento em áreas como Administração, Produção, Engenharia ou correlatas.
Conhecimento básico em pacote Office (principalmente Excel e PowerPoint). Organização, atenção a detalhes e boa comunicação. Facilidade para lidar com múltiplas demandas e trabalhar em equipe. Conhecimento em mecânica de peças de moto. Desejável conhecimento básico em leitura de desenhos técnicos.
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler