Contador - Remoto
- Publicação
- 11 de set. de 2026
- Última verificação
- 11 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Jobbol
Sobre a vaga
Serviços Financeiros busca profissional Contador - Remoto em Ribeirão das Neves. A TGG Accounting é uma empresa de serviços financeiros com sede nos EUA, composta por mais de 250 profissionais em vários países.
Responsabilidades
Processar faturas e aplicar pagamentos, reconciliando transações de forma precisa e eficiente. Realizar reconciliações bancárias e de cartões de crédito semanalmente e mensalmente. Preparar e reconciliar cronogramas para contas a receber, contas a pagar, provisões de folha de pagamento, empréstimos e ativos fixos. Gerar relatórios financeiros utilizando templates da TGG. Monitorar contas a pagar e garantir que o fluxo de caixa disponível esteja alinhado com as obrigações financeiras.
Processar transações de folha de pagamento e registrar entradas contábeis de forma precisa. Monitorar e organizar documentos financeiros recebidos, garantindo entrada de dados precisa. Gerenciar e atualizar ativos físicos ou digitais para garantir níveis de estoque precisos. Coletar e gerenciar W-9s de contratados e fornecedores, preparar 1099s e verificar informações fiscais. Atualizar e gerenciar tarefas em Asana e registrar entradas de tempo com descrições detalhadas em Bizinta.
Requisitos
3+ anos de experiência em contabilidade, cobrindo fechamento mensal e reconciliações bancárias. Remuneracao e beneficios: - Onboarding estruturado de 90 dias com compensação total e treinamento pago. - PTO ilimitado após o período de onboarding. - Reembolso de equipamentos de TI para suporte ao trabalho remoto. - Licença maternidade e paternidade. - Suporte em emergências de saúde. - Bônus de lealdade para membros da equipe que alcançam 2+ anos. - Acesso à TGG University e desenvolvimento profissional contínuo.
- Estrutura de promoção e ciclos de revisão de desempenho. - Equipe profissional e multicultural. Informacoes adicionais: Contrato: Contratante Independente Modelo: Remota
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Jobbol