Coordenador de Sistemas

Local São Paulo - SP Presencial

Responsabilidades

Supervisão de Equipes: Gerenciar as atividades diárias das equipes de desenvolvimento, garantindo que todos os membros estejam cumprindo suas tarefas e colaborando efetivamente Apoio na Metodologia: Implementar e garantir a adesão a metodologias ágeis ou outras práticas de desenvolvimento, ajudando a equipe a seguir processos estabelecidos Planejamento de Tarefas: Ajudar no planejamento e na distribuição de tarefas, assegurando que o trabalho esteja alinhado com os prazos e prioridades do projeto Monitoramento de Desempenho: Acompanhar o progresso dos projetos e as métricas de desempenho da equipe, identificando áreas de melhoria e resolvendo problemas rapidamente Comunicação e Relatórios: Facilitar a comunicação entre a equipe e a gerência, reportando o status dos projetos e quaisquer desafios que surgirem Treinamento e Desenvolvimento: Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento da equipe, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo Resolução de Conflitos: Mediar e resolver conflitos dentro da equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e positivo Qualidade do Entregável: Garantir que os produtos de software entregues atendam aos padrões de qualidade estabelecidos pela organização Feedback e Avaliação: Fornecer feedback regular aos membros da equipe sobre seu desempenho e colaborar nas avaliações de desempenho Apoio à Inovação: Incentivar a equipe a explorar novas ideias e inovações para melhorar os produtos e processos

Requisitos

Superior completo, desejável Pós-graduação em Engenharia de Software Gestão de equipes de desenvolvimento Experiência em criação de produtos de alta performance e disponibilidade e com microsserviços Experiência em comunicação com os usuários, demais times técnicos e equipe de gerência para coletar

Requisitos

Experiência com indicadores da tribo e seus produtos digitais (KPIs e OKRs), indicadores técnicos e de negócio (em conjunto com POs) Experiência em Gestão de contratos de mão de obra e serviços de tecnologia Experiências com Metodologia ágil de desenvolvimento e Reuniões cerimônias Scrum (planning, daily, review e retrospective) Experiência em suporte aos processos de ideação e concepção de produtos com o time de Criação/UX e Suporte funcional/técnico ao time de desenvolvimento Conhecimento de ambiente AWS ou alguma outra plataforma de cloud Conhecimento em banco de dados relacional e não relacional Conhecer processos de automação e esteira de integração contínua e entrega contínua Atuação no segmento de Varejo e/ou E-commerce serão diferenciais Conhecimento técnico em: SQL (Consultas e manipulação de scripts): SNS e SQS (Monitoramento e DLQ): Java 8 e superior Cache Redis: Grafana e Monitoramento Bitbucket, AWS, APM e Micrometer

Benefícios

Assistência Médica Assistência Odontológica Participação nos Resultados (PLR) Clube de Descontos Petz Convênio Farmácia (Vidalink) Day Off de Aniversário Clubz Petz Diamante GymPass ou TotalPass Indica Petz Licença PETernidade Movimenta Petz Parcerias com o SESC Seguro de Vida UniPetz Vale Refeição ou Vale Alimentação Vale Transporte Carga horária 168 Tipo de contrato CLT Sobre A Empresa: Após 2 meses será internalizado como CLT com os seguintes beneficios:

Benefícios

Assistência Médica Assistência Odontológica Participação nos Resultados (PLR) Clube de Descontos Petz Convênio Farmácia (Vidalink) Day Off de Aniversário Clubz Petz Diamante GymPass ou TotalPass Indica Petz Licença PETernidade Movimenta Petz Parcerias com o SESC Seguro de Vida UniPetz Vale Refeição ou Vale Alimentação Vale Transporte