Coordenador de Vendas (SP)

Você é uma pessoa orientada a resultados, com forte visão estratégica e paixão por desenvolver equipes de alta performance? Se você gosta de liderar, inspirar pessoas e impulsionar resultados comerciais por meio de processos eficientes e tomada de decisão baseada em dados, esta oportunidade é ideal para você! Estamos em busca de um Coordenador de Vendas para atuar de forma ativa na gestão do time, no acompanhamento de KPIs, na criação de estratégias comerciais e no fortalecimento de uma cultura de excelência.

Aqui, você terá a chance de liderar projetos importantes, ampliar seus conhecimentos e contribuir diretamente para o crescimento da bemfacil digital. Se você tem espírito de liderança, visão analítica e motivação para elevar nossos resultados a um novo patamar, queremos muito conhecer você. Venha somar ao nosso time e fazer parte da nossa evolução!

Responsabilidades e atribuições

Liderar e motivar a equipe de vendas, promovendo o alcance e a superação de metas. Definir estratégias comerciais e ações de prospecção de clientes, com foco em parcerias e expansão de mercado. Analisar o mercado de pagamentos, identificando oportunidades e tendências para novos negócios. Gerir o funil de vendas, garantindo a eficiência no processo desde a prospecção até o fechamento. Desenvolver e monitorar KPIs comerciais, reportando resultados e insights para a gerência.

Garantir treinamento contínuo da equipe, promovendo o desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais. Aplicar o ciclo de coaching (observar perguntar, dar feedback acionável) para desenvolver vendedores individualmente. Manter a moral da equipe elevada, especialmente em períodos de metas apertas ou desafios do mercado. Atuar na gestão de contas estratégicas, promovendo um relacionamento sólido e duradouro com clientes.

Manter-se atualizado sobre as soluções tecnológicas oferecidas pela empresa e pela concorrência.

Requisitos e qualificações

Experiência comprovada em vendas e gestão de equipes, preferencialmente no setor de meios de pagamento ou tecnologia financeira. Conhecimento sólido sobre o mercado de subadquirência, adquirência ou fintechs. Habilidade em negociação, planejamento estratégico e gestão de indicadores de desempenho. Perfil hands-on, com alta capacidade de resolver problemas e tomar decisões rápidas. Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.

Graduação em Administração, Marketing, Economia, Gestão Comercial ou áreas correlatas (Pós-graduação será um diferencial). Familiaridade com ferramentas de CRM e análise de dados comerciais. Requisitos desejáveis: Experiência prévia em startups ou empresas de tecnologia. Rede de contatos no setor de pagamentos e parcerias estratégicas.