Especialista de Recrutamento e Seleção
- Publicação
- 12 de ago. de 2026
- Última verificação
- 8 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Robert Half
Sobre a vaga
A Empresa: Grande porte do segmento de soluções ambientais.
Descrição da vaga
Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para posições corporativas e estratégicas; Realizar alinhamentos de perfil com gestores, compreendendo necessidades técnicas e comportamentais; Atuar de forma consultiva junto às lideranças, influenciando decisões e estratégias de contratação; Definir estratégias de recrutamento e atração de acordo com a complexidade de cada posição; Realizar hunting e mapeamento de mercado para identificação de talentos; Acompanhar indicadores, prioridades e SLAs dos processos seletivos; Apoiar a área de Atração de Talentos em um cenário de crescimento acelerado e aumento significativo do volume de vagas.
Perfi desejadoEnsino superior completo; Experiência sólida em Recrutamento e Seleção; Experiência com condução de processos seletivos de ponta a ponta; Forte experiência em atuação consultiva e relacionamento com gestores; Experiência com hunting e estratégias de atração; Vivência com posições corporativas e de maior complexidade; Capacidade de atuar com autonomia, influência e gestão de prioridades; Experiência em ambientes de alto volume e crescimento acelerado.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Robert Half