Opy Health
Especialista em Gestão de Operações
- Publicação
- 14 de ago. de 2026
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Opy Health — via ATS TOTVS
Sobre a vaga
Buscamos um(a) Especialista de Gestão de Operações para atuar de forma corporativa na Holding, conectando dados dos diferentes ativos da Opy e transformando informações operacionais e financeiras em análises que apoiem a tomada de decisão e a melhoria da performance dos negócios. Essa posição será responsável por consolidar e analisar dados dos ativos, identificando diferenças de desempenho, desvios, tendências e oportunidades.
Mais do que acompanhar os números, esperamos um profissional com curiosidade e visão de negócio para investigar o que está por trás dos indicadores, compreender as particularidades de cada operação e identificar os fatores que explicam diferentes resultados.
O profissional terá atuação próxima às operações e às áreas corporativas, construindo referências comparáveis entre os ativos, identificando boas práticas e oportunidades de melhoria e levando à gestão análises, hipóteses e recomendações que contribuam para decisões mais assertivas e para a evolução da performance operacional.
Responsabilidades e atribuições
Consolidar e analisar dados operacionais e financeiros dos diferentes ativos, garantindo uma visão integrada da performance da companhia; Acompanhar indicadores de OPEX e performance operacional, identificando desvios, tendências e diferenças relevantes entre os ativos; Investigar as causas dos resultados e desvios, conectando dados, contexto e particularidades de cada operação para compreender o que está por trás dos indicadores; Estruturar análises comparativas e benchmarks internos, identificando boas práticas, oportunidades de melhoria e potenciais ganhos de eficiência; Atuar em parceria com os ativos e áreas corporativas para aprofundar análises, validar informações e acompanhar oportunidades e planos de ação; Elaborar indicadores, dashboards, reports e análises executivas, transformando dados em informações claras para suporte à tomada de decisão; Apoiar a construção de premissas de OPEX e performance para estudos de viabilidade, novos negócios e processos de licitação; Identificar e propor oportunidades de melhoria de performance e eficiência operacional, considerando as particularidades e necessidades de cada ativo.
Requisitos e qualificações
Formação superior completa em Engenharia, Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas; Experiência em planejamento, performance, operações, Business Intelligence ou áreas correlatas, preferencialmente em empresas com múltiplas unidades ou operações; Experiência sólida em análise e interpretação de dados, com capacidade de transformar grandes volumes de informações em análises e recomendações; Experiência com indicadores de performance, análises comparativas e acompanhamento de resultados; Excel avançado, Power BI e domínio de ferramentas de análise e apresentação de dados; Experiência na construção de dashboards, reports gerenciais e indicadores; Capacidade de atuar de forma próxima às operações, buscando compreender os fatores que influenciam os resultados; Perfil analítico, investigativo, curioso e detalhista, com capacidade de questionar informações e aprofundar-se nas causas dos resultados; Capacidade de conectar diferentes informações e enxergar relações entre indicadores, processos e resultados; Boa comunicação e capacidade de interlocução com diferentes áreas e níveis de liderança; Orientação para resultados e capacidade de transformar análises em insights e oportunidades de melhoria.
Disponibilidade para viagens. Requisitos desejáveis: Experiência em empresas com operações complexas; Vivência nos segmentos de Saúde, Educação ou Infraestrutura.
Vivência em PPP, concessões ou contratos de longo prazo; Experiência com estudos de viabilidade, novos negócios ou processos de licitação; Conhecimento de metodologias de gestão de performance, indicadores e melhoria contínua; Pós-graduação ou especialização em Finanças, Controladoria, Business Intelligence, Gestão de Projetos, Engenharia ou áreas correlatas.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Opy Health — via ATS TOTVS