Estágio em Inteligência & Performance
- Publicação
- 31 de out. de 2025
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Grupo EP — via ATS TOTVS
Sobre a vaga
Buscamos pessoas curiosas, conectadas e atentas ao espírito do tempo — que gostem de observar o mundo, entender o que está movimentando as conversas nas redes e transformar esses sinais em ideias criativas. A pessoa estagiária atuará junto ao time de Inteligência & Performance, auxiliando na identificação de tendências, fenômenos culturais e comportamentais que influenciam o público e os conteúdos da TV, rádio, portais e redes sociais.
Responsabilidades e atribuições
Monitorar temas em alta e assuntos com potencial de viralização em diferentes nichos e plataformas. Realizar social listening para detectar conversas emergentes, memes, movimentos e fenômenos virais. Mapear tendências culturais, sociais, estéticas e comportamentais, analisando como elas impactam a forma de se comunicar e consumir conteúdo. Utilizar ferramentas e plataformas de monitoramento para identificar linguagens, formatos, influenciadores e hábitos de consumo.
Traduzir essas observações em insights estratégicos e criativos para as áreas de conteúdo, redes sociais, programação e produto. Participar de brainstorms e rituais criativos, trazendo repertório, contexto e novas perspectivas sobre tendências e comportamento do público.
Requisitos e qualificações
Cursando Jornalismo, Comunicação, Mídias Digitais ou áreas correlatas. Interesse por televisão, conteúdo audiovisual, cultura pop, comportamento, tecnologia, política e redes sociais. Boa capacidade de análise, curadoria e síntese de informações. Habilidade em storytelling para transformar observações em apresentações claras e inspiradoras. Boa comunicação escrita e verbal e perfil organizado.
Ferramentas e referências desejadas: Google Trends | X (Twitter) | TikTok Creative Center | Pinterest Trends | Brandwatch | Stilingue | Buzzsumo | Ubersuggest | Answer the Public | Google Alertas | Newsletters especializadas Requisitos desejáveis: Experiência anterior em trend research, curadoria ou estratégias culturais. Vivência em veículos de comunicação (TV, rádio, portais) ou no mercado de conteúdo e audiência. Participação em comunidades criativas, digitais ou de inovação.
Familiaridade com diversos públicos e construção de personas culturais.
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Grupo EP — via ATS TOTVS